结论：工伤几年后又查出癌症去世，是否属于工伤，不能一概而论，需要结合具体情况来判断。

分析：

1. 工伤认定时效：

   • 根据《工伤保险条例》的相关规定，工伤认定有一定的时效限制。一般来说，用人单位应在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
   • 如果用人单位未按时提出工伤认定申请，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
   • 关键点：如果工伤职工在工伤发生后几年才查出癌症并去世，且未在上述时效内提出工伤认定申请，那么从程序上来说，可能无法直接认定为工伤。但这不是绝对的，因为还存在其他特殊情况需要考虑。

2. 癌症与工伤的关联性：

   • 如果癌症是由工伤直接导致的，或者工伤是癌症发生、发展的重要因素，那么即使工伤职工在几年后去世，也有可能被认定为工伤（或视同工伤）。这需要根据具体的医学证据和工伤认定机构的判断来确定。
   • 举例：如果工伤职工在工伤时受到了放射性物质的伤害，多年后因此患上癌症并去世，那么这种情况很可能被认定为工伤。

3. 特殊情况下的工伤认定：

   • 根据《工伤保险条例》第十五条的规定，职工有下列情形之一的，视同工伤：（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。
   • 关键点：虽然这些条款没有直接涉及工伤几年后查出癌症去世的情况，但如果癌症与工伤有直接关联，且符合工伤认定的实质要件，工伤认定机构可能会根据具体情况进行灵活处理。

4. 法律建议：

   • 如果工伤职工或其家属认为癌症与工伤有直接关联，且希望获得工伤赔偿，建议尽快收集相关医学证据和工伤认定所需的材料，向当地的社会保险行政部门提出工伤认定申请。
   • 如果工伤认定申请被驳回，或者对工伤认定结果有异议，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。

总结：工伤几年后又查出癌症去世，是否属于工伤，需要根据具体情况来判断。如果癌症与工伤有直接关联，且符合工伤认定的实质要件和程序要求，那么有可能被认定为工伤。因此，建议工伤职工或其家属尽快咨询专业律师，了解具体的法律程序和要求，以便更好地维护自己的合法权益。如果有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。