关于工地死亡事件中负责人是否要坐牢的问题，这确实是一个涉及多个法律层面的复杂议题。以下是我为您提供的详细分析：
一、核心结论
工地事故致人死亡，负责人是否要承担刑事责任，并非一概而论，而是取决于事故责任的具体认定、事故的性质与后果，以及法律程序与证据的充分性。若负责人存在重大过失或故意违反安全管理规定，且事故后果严重，那么他可能面临刑事处罚；反之，如果负责人已经尽到了安全管理义务，事故是由于不可预见或不可避免的原因导致的，那么他通常不构成犯罪。
二、事故责任认定
重大过失或故意：如果负责人在生产、作业过程中违反了安全管理规定，比如忽视了必要的安全设施、未对工人进行必要的安全培训等，导致发生了重大伤亡事故，那么他可能构成重大责任事故罪。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，此类行为可能会被处以三年以下有期徒刑或者拘役，情节特别恶劣的，还可能被处以三年以上七年以下有期徒刑。
强令违章冒险作业：如果负责人强令他人违章冒险作业，或者明知存在重大事故隐患而不排除，仍然冒险组织作业，导致发生了重大伤亡事故，那么他可能构成强令、组织他人违章冒险作业罪。此罪行的刑罚将更为严厉，可能面临五年以下有期徒刑或者拘役，情节特别恶劣的，还可能被处以五年以上有期徒刑。
无过错或轻微过失：如果负责人已经尽到了安全管理义务，事故是由于不可预见、不可避免的意外事件导致的，或者是由工人私自违规操作所致，且负责人对此无过错或仅有轻微过失，那么他通常不构成犯罪。
三、事故性质与后果
事故严重性：事故的严重性和后果是判刑的重要考量因素。如果事故导致了多人死亡或者造成了特别严重的后果，比如重大的经济损失、恶劣的社会影响等，那么相关责任人可能面临更严厉的刑事处罚。
责任范围：在事故责任认定中，不仅直接责任人（如违章作业人员）可能需要承担责任，建设单位、设计单位等相关责任方在特定情况下也可能被追究刑事责任，尤其是当事故被认定为重大安全事故时。
四、法律程序与证据
严格法律程序：判断是否对负责人判刑需要经过严格的法律程序和证据审查。这包括事故调查、责任认定、证据收集与审查等环节，以确保事实清楚、责任明确。
证据充分性：只有当证据充分、确凿，能够证明负责人的过失或故意行为与事故发生有直接关系时，才能依法对相关责任人提起公诉，并由法院根据法律规定进行审判。
五、实际案例与拘留情况
在实际操作中，如果工地工人意外死亡，负责人是否会被拘留以及拘留的具体天数，也取决于事故的性质、责任认定以及相关法律法规的适用情况。如果事故被认定为安全生产事故，且负责人被认定为对事故负有主要责任，那么他可能会面临刑事拘留和相应的刑事处罚。刑事拘留的时间长度一般不超过37天，具体天数由公安机关根据案件调查情况决定。
六、综合建议
对于工地负责人来说，严格遵守安全管理规定、加强安全教育培训、确保施工安全是至关重要的。这不仅可以避免类似事故的发生，也是保护自己免受法律追究的重要措施。同时，在事故发生后，负责人应积极配合相关部门的调查工作，如实提供情况，以便尽快查明事故原因和责任。
综上所述，工地死亡事件中负责人是否要坐牢并非一个简单的“是”或“否”的问题，而是需要综合考虑多个因素。希望以上分析能对您有所帮助。