您好，关于您提出的“精神残疾二级属于重残还能工作吗”的问题，以下是我为您提供的详细解答：

首先，我们需要明确精神残疾二级的定义和评定标准。根据《世界卫生组织残疾评定量表Ⅱ》(WHO-DASⅡ)以及相关适应行为表现，精神残疾二级被定义为WHO-DASⅡ值在106-115分之间，适应行为重度障碍。这意味着患者生活大部分不能自理，基本不与人交往，只与照顾者简单交往，能理解照顾者的简单指令，并有一定学习能力。在监护下，他们能从事简单劳动，能表达自己的基本需求，偶尔被动参与社交活动。

接下来，针对您的问题“精神残疾二级还能工作吗”，我们可以从以下几个方面进行分析：

1. 工作能力：虽然精神残疾二级患者在适应行为上存在重度障碍，但他们仍然在监护下能从事简单劳动。这表明他们并非完全丧失工作能力，而是需要在一定的支持和监护下进行工作。

2. 工作类型：由于精神残疾二级患者的认知、情感和行为能力受到一定影响，他们可能更适合从事一些简单、重复、不需要高度复杂认知或情感处理的工作。例如，一些基础的手工劳动、简单的数据录入等。

3. 工作环境与支持：为了确保精神残疾二级患者能够顺利工作，他们需要一个稳定、支持性的工作环境。这包括提供必要的监护、培训、心理支持等，以帮助他们更好地适应工作并发挥自己的能力。

4. 法律与政策：在我国，对于精神残疾人士的就业有一定的法律和政策支持。例如，一些企业可能会根据政策要求或社会责任，为精神残疾人士提供就业机会，并给予相应的支持和帮助。

综上所述，精神残疾二级患者在一定的支持和监护下，是有可能从事简单劳动的。然而，具体能否工作以及从事何种工作，还需要根据患者的具体情况、工作类型、工作环境与支持以及法律与政策等多方面因素进行综合考虑。

如果您或您身边的人有精神残疾二级的情况，并希望了解更多关于就业的信息或寻求帮助，建议您咨询当地的残疾人联合会、就业服务中心或相关医疗机构，他们可以提供更具体、更个性化的指导和支持。希望这些信息能对您有所帮助。