您好，关于您提出的“单眼受伤工伤鉴9级赔付多少”的问题，这并非一个固定的金额，而是需要根据多个因素来综合计算得出的。以下是我为您详细整理的赔偿项目及计算方式，希望能帮助您全面了解并维护自身权益。

一、赔偿项目及计算方式

1. 一次性伤残补助金：

   • 这部分由工伤保险基金支付。
   • 计算标准为9个月的本人工资。这里的“本人工资”指的是您工伤前12个月的平均月缴费工资，同时有上下限规定，即高于统筹地区职工平均工资300%的按300%计算，低于60%的按60%计算。

2. 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：

   • 一次性工伤医疗补助金由工伤保险基金支付，一次性伤残就业补助金由用人单位支付。
   • 具体标准由您所在省、自治区、直辖市人民政府规定。例如，在某些地区，九级伤残的一次性工伤医疗补助金可能为2个月本人工资，一次性伤残就业补助金可能为8个月本人工资。但具体数额会因地区而异，所以您需要查阅当地的政策规定。

3. 停工留薪期工资：

   • 在您停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
   • 停工留薪期一般不超过12个月，特殊情况可适当延长，但延长不得超过12个月。
   • 工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，开始享受伤残待遇；如果仍需治疗，则继续享受工伤医疗待遇。

4. 医疗费、康复费等：

   • 医疗费：符合工伤保险诊疗项目目录、药品目录、住院服务标准的费用，从工伤保险基金支付。
   • 康复费：到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的也从工伤保险基金支付。
   • 其他费用：如住院伙食补助费、交通食宿费用等，也按相关规定从工伤保险基金支付。

二、综合考虑因素

• 个人工资水平：这是计算赔偿金额的基础，您的工资越高，赔偿金额也相应越高。
• 所在地区法律规定：不同地区的赔偿标准和计算方法可能有所不同，因此您需要查阅当地的政策规定。
• 其他相关费用：根据您的实际情况，可能还会产生其他费用，如护理费、辅助器具费等，这些费用也会纳入总赔偿金额中。

三、建议与指导

由于工伤赔偿涉及多个因素和复杂的计算过程，我建议您在实际处理时及时咨询当地的社保部门或专业律师。他们可以根据您的具体情况和当地政策，为您提供更具体的法律建议和赔偿计算方式，确保您的权益得到充分保障。

希望以上解答能对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。