在死者丧失劳动能力（即因工伤导致死亡）的情况下，被扶养人确实有权要求赔偿被扶养人生活费。以下是从不同角度对此问题的详细分析：

一、法律依据

根据《工伤保险条例》及相关司法解释，当职工因工伤死亡时，其近亲属（包括被扶养人）有权获得相应的工伤保险待遇，这其中就包含了被扶养人生活费。被扶养人生活费是指因工伤死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属，按照规定标准获得的生活费用补偿。

二、被扶养人的范围

被扶养人通常包括：

1. 配偶：如果配偶无劳动能力且依靠死者生前提供主要生活来源。
2. 子女：未满18周岁的子女，或者虽已满18周岁但因残疾、疾病等原因无法独立生活的子女。
3. 父母：如果父母年满60周岁（或55周岁，具体根据当地规定）且无劳动能力，或者虽未达到上述年龄但因残疾、疾病等原因无法独立生活，且依靠死者生前提供主要生活来源。
4. 其他亲属：如兄弟姐妹、祖父母、外祖父母等，如果他们符合上述条件且依靠死者生前提供主要生活来源。

三、赔偿标准与计算方式

被扶养人生活费的赔偿标准通常根据当地上一年度城镇居民人均消费性支出或农村居民人均年生活消费支出标准来计算，并结合被扶养人的年龄、劳动能力状况以及扶养义务人的人数等因素确定。具体计算公式可能因地区而异，但一般形式如下：

被扶养人生活费 = 当地上一年度城镇居民人均消费性支出（或农村居民人均年生活消费支出）× 扶养年限 ÷ 扶养义务人人数

其中，扶养年限根据被扶养人的年龄和劳动能力状况确定，如未成年人计算至18周岁，无劳动能力的成年人计算20年等。扶养义务人人数则是指承担扶养义务的人数，如死者有多个子女共同扶养父母，则扶养义务人人数为子女数量。

四、实际操作中的注意事项

1. 证据收集：在申请被扶养人生活费时，需要提供相关证据证明被扶养人与死者的关系、被扶养人的年龄、劳动能力状况以及扶养义务人的人数等。
2. 申请流程：通常需要通过工伤保险机构或法院等途径申请被扶养人生活费，具体流程可能因地区而异。
3. 争议解决：如果对被扶养人生活费的赔偿标准或计算方式有争议，可以通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决。

五、特殊情况下的处理

如果死者生前有多个扶养义务人（如多个子女共同扶养父母），则被扶养人生活费应由所有扶养义务人共同承担。此外，如果被扶养人还有其他收入来源（如养老金、其他亲属的扶养等），则在计算被扶养人生活费时应予以相应扣除。

总结来说，在死者因工伤导致死亡的情况下，被扶养人有权要求赔偿被扶养人生活费。具体赔偿标准和计算方式需根据当地法律法规和实际情况确定。如果您或您的家人遇到此类问题，建议及时咨询专业律师以获取更详细的法律帮助。