规范性文件撤销并不属于处罚，而是一种对文件效力的处理方式。以下是对这一问题的详细解释：
一、规范性文件撤销的法律性质
规范性文件，如行政法规、地方性法规、规章等，是行政机关或立法机关制定的具有普遍约束力的文件。当这些文件因违反上位法、超越权限、程序违法或其他原因需要被废止或不再适用时，会采取撤销的方式。撤销规范性文件是对其法律效力的否定，使其自撤销之日起不再具有约束力，但这并不等同于对某个具体行为或主体的处罚。
二、撤销与处罚的区别
目的不同：
- 撤销：旨在纠正违法或不当的规范性文件，维护法制统一和权威。
- 处罚：旨在对违反法律、法规或规章的行为主体进行制裁，以维护社会秩序和公共利益。
对象不同：
- 撤销：针对的是规范性文件本身，即文件的内容或制定程序存在问题。
- 处罚：针对的是具体的行为主体，如个人、法人或其他组织，因其违法行为而受到制裁。
后果不同：
- 撤销：导致规范性文件失效，不再具有约束力，但不影响之前依据该文件作出的合法行政行为的效力（除非该行政行为本身也因文件撤销而失去依据）。
- 处罚：导致行为主体承担法律责任，如罚款、拘留、吊销许可证等，并可能对其声誉、财产等造成损害。
三、规范性文件撤销的可能情形
- 违反上位法：当规范性文件的内容与上位法（如法律、行政法规）相抵触时，可能被撤销。
- 超越权限：制定机关超越其法定权限制定的规范性文件，可能被撤销。
- 程序违法：规范性文件的制定程序违反法定要求，如未经过必要的听证、公示等程序，可能被撤销。
- 其他原因：如规范性文件的内容明显不合理、不公正，或与社会公共利益相冲突等，也可能成为撤销的理由。
四、法律建议
- 对于规范性文件制定机关：在制定规范性文件时，应严格遵守法定权限和程序，确保文件内容合法、合理、公正，避免被撤销的风险。
- 对于受到规范性文件影响的主体：如果认为某规范性文件违法或不当，可以通过合法途径提出异议或申请撤销，以维护自身合法权益。
如果您在合同纠纷领域遇到任何问题，或者对规范性文件的撤销有进一步的疑问，欢迎直接向我咨询。我会根据您的具体情况，提供专业的法律意见和帮助。