结论概述：员工为公司担保被执行时，出现有的账户被法院执行划扣而有的没有划扣的情况，这通常与账户的性质、资金来源、法院执行措施的具体实施以及是否存在其他法律障碍或优先权有关。以下是对这一现象的详细分析：

1. 账户性质与资金来源：

   • 基本账户与一般账户：公司的基本账户通常用于日常经营活动的资金收付，而一般账户则可能用于特定目的或特定项目的资金管理。如果担保的债务与基本账户的资金流动直接相关，或者法院认为基本账户中的资金更易于执行以偿还债务，那么基本账户可能更先被划扣。
   • 专项资金账户：如果公司设有专项资金账户，如用于特定项目、员工工资、社保缴纳等，这些账户中的资金可能受到特定法律保护或限制，法院在执行时可能会考虑这些因素，从而避免划扣这些账户中的资金。

2. 法院执行措施的具体实施：

   • 执行顺序与优先级：法院在执行时，会根据债务的性质、金额、执行难度以及被执行人的财产状况等因素，确定执行的顺序和优先级。如果员工为公司担保的债务不是首要执行对象，或者法院认为其他债务更需要优先执行，那么该员工担保相关的账户可能暂时不会被划扣。
   • 执行力度与效率：不同法院或不同法官在执行案件时，可能存在执行力度和效率上的差异。一些法院可能更迅速、更彻底地执行案件，而另一些法院则可能由于各种原因（如案件积压、资源有限等）导致执行进度较慢。

3. 其他法律障碍或优先权：

   • 其他债权人的优先权：如果公司存在其他债权人，且这些债权人的债权享有优先权（如抵押权、质押权等），那么法院在执行时可能会先满足这些优先债权人的需求，再考虑员工担保的债务。
   • 法律程序障碍：如果员工担保的债务存在法律程序上的障碍（如诉讼时效已过、担保合同无效等），那么法院可能不会对该债务进行执行，从而也不会划扣相关账户中的资金。

4. 实际操作中的灵活性：

   • 法院与当事人的协商：在实际操作中，法院可能会与当事人（包括员工和公司）进行协商，以达成执行和解或分期履行等协议。如果双方能够达成协议，并且协议得到法院的认可，那么法院可能会暂停或调整执行措施，包括不划扣某些账户中的资金。

建议与行动：

• 如果您作为员工为公司担保后遭遇了账户被划扣的情况，或者担心某些账户可能被划扣，建议您首先了解法院执行的具体措施和原因。
• 您可以与法院沟通，了解执行进度和可能的解决方案，同时也可以考虑与公司协商，寻求共同应对执行措施的方法。
• 如果您认为法院的执行措施存在不当之处，或者您的合法权益受到了侵害，您可以考虑通过法律途径维护自己的权益，如提出执行异议、申请复议等。

后续思考依据：

• 在处理此类案件时，法院通常会综合考虑多种因素来确定执行措施的具体实施方式。因此，了解法院的执行思路和原则对于预测和应对执行措施具有重要意义。
• 同时，作为担保人，您也有权了解自己的法律地位和权益，以便在必要时采取合适的法律行动来保护自己。如果您有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。