结论：土地承包给他人后被临时征用，合同不一定会因此解除，这主要取决于征用的性质、合同的具体条款以及双方协商的结果。以下从不同角度进行详细分析：

1. 征用性质与合同条款：

   • 临时征用：如果土地被临时征用，且征用期限较短，不影响承包合同的根本履行（例如，征用期间不影响承包方对土地的长期规划或使用），则合同通常不会因此解除。双方可以协商调整合同履行方式，如暂时中止部分权利义务，待征用结束后恢复履行。
   • 合同条款：合同中可能包含关于征用、不可抗力等情形的条款。如果合同明确规定了在土地被征用时的处理方式（如解除合同、调整租金、延长承包期等），则应按照合同约定执行。

2. 双方协商与合同变更：

   • 协商解除：如果征用导致合同无法继续履行或继续履行对一方明显不公平，双方可以协商解除合同。协商解除时，应就解除后的权利义务（如已支付租金的退还、土地恢复原状的责任等）达成一致。
   • 合同变更：双方也可以协商变更合同内容，如调整承包期限、租金等，以适应征用后的新情况。合同变更应遵循平等、自愿、公平的原则，并签订书面变更协议。

3. 法律后果与风险防范：

   • 法律后果：如果合同因征用而解除或变更，双方应依法承担相应的法律后果。例如，解除合同可能导致一方需要赔偿另一方的损失；变更合同则可能涉及租金的调整、承包期限的延长等。
   • 风险防范：为避免因征用导致的合同纠纷，建议在签订承包合同时就明确约定征用、不可抗力等情形的处理方式。同时，在征用发生时，双方应及时沟通、协商，并保留相关证据（如征用通知、协商记录等），以便在发生纠纷时维护自己的合法权益。

建议：

• 在面对土地被临时征用的情况时，首先应仔细审查承包合同中的相关条款，了解双方的权利义务。
• 及时与对方沟通、协商，寻求合理的解决方案。如果无法协商一致，可以考虑通过法律途径解决纠纷。
• 在整个过程中，注意保留相关证据，以便在需要时证明自己的主张。

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