关于过年期间产假是否会顺延的问题，这主要取决于具体的产假政策以及产假期间是否包含法定节假日。

首先，我们需要明确的是，产假通常包括国家规定的产假和可能的延长产假。以一般政策为例，女方在享受国家规定产假（如98天）的基础上，还可能享受延长产假（如60天），总产假天数可能达到158天。这里的“天”或“日”通常指的是自然日，即包括工作日和法定节假日。

接下来，针对您的问题“过年产假会顺延吗”，关键在于理解延长产假期间遇到法定节假日的处理方式。根据多数地区的政策规定，国家法定休假日是不计入延长产假的，也就是说，如果延长产假期间遇到了春节等法定节假日，产假通常不会因此顺延。这是因为产假天数已经是一个固定的自然日数，它已经包含了可能的法定节假日。

不过，也需要注意，不同地区的具体政策可能有所不同。有些地区可能有特别的规定，或者在某些特殊情况下（如难产、生育多胞胎等），产假天数和计算方式可能会有所调整。因此，为了得到最准确的答案，我建议您查阅您所在地区的具体产假政策，或者咨询当地的人力资源和社会保障部门。

总的来说，过年期间产假通常不会因为遇到法定节假日而顺延，但具体政策可能因地区而异。希望这个解答能够帮助您更好地理解产假政策，并为您的实际情况提供参考。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。