结论：被放烟花者炸伤但医生不给住院的情况下，您仍然有权要求相关责任方进行赔偿。赔偿项目包括医疗费用、误工费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费（如实际发生）、残疾赔偿金（如构成伤残）以及精神损害抚慰金等。具体赔偿金额需根据实际情况和证据来确定。
分析说明：
赔偿项目与计算：
- 医疗费用：即使医生没有安排住院，您因治疗炸伤所产生的挂号费、检查费、治疗费、药费等合理费用，仍应由责任方承担。请务必保留好所有医疗票据作为凭证。
- 误工费：根据您因受伤而误工的时间和收入状况来确定。计算公式为：误工费 = 误工时间 × 收入标准（如实际工资或行业平均工资）。您需要提供收入证明及误工时长的证据。
- 护理费：如果您需要护理，护理费应按护理人员收入或当地护工报酬标准计算。若未雇佣护工，可参照同等级别护理劳务报酬。同样，请保留好护理协议或支付记录。
- 交通费：补偿您就医或转院产生的交通支出，以正式票据为准。
- 营养费：根据您的伤残情况参照医疗机构意见确定，无固定标准但需有医嘱支持。
- 住院伙食补助费：如果后续您实际住院了，那么这部分费用将参照当地国家机关工作人员出差补助标准，按住院天数计算。
- 残疾赔偿金：如果您的伤势构成伤残，那么您有权要求残疾赔偿金。计算公式为：残疾赔偿金 = 受诉法院所在地上年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入 × 伤残系数（十级伤残为10%）× 赔偿年限（通常为20年）。
- 精神损害抚慰金：根据侵权人的过错程度、您的精神痛苦程度等因素酌定，司法实践中一般不超过5万元。
责任划分：
- 生产者/销售者责任：如果烟花存在质量缺陷，那么生产者或销售者应承担无过错赔偿责任。
- 第三方责任：如果是因为燃放不当导致您受伤，那么施害方需承担赔偿责任。
- 混合责任：如果多方均有过错，那么将按比例分担责任。
实际操作建议：
- 收集证据：请务必收集好所有与受伤相关的证据，包括医疗票据、收入证明、误工时长证据、护理协议或支付记录、交通票据等。
- 协商赔偿：在收集好证据后，您可以尝试与责任方进行协商，要求其进行赔偿。
- 法律途径：如果协商无果，您可以考虑通过法律途径来维护自己的权益。您可以向法院提起诉讼，要求责任方进行赔偿。
后续行动与注意事项：
- 在处理此类纠纷时，请保持冷静和理性，避免采取过激行为。
- 如果您对法律程序不熟悉或感到困惑，可以随时向我咨询，我会为您提供专业的法律建议和帮助。
- 请注意保留好所有相关证据和文件，以便在需要时提供证明。