您好，关于您提出的“不在厂里干活是否可以评伤残”的问题，这主要取决于伤残的原因和性质。以下是我为您详细梳理的解答：

首先，我们需要明确伤残评定的基本前提，即伤残是否由工作原因导致。如果是因工作原因导致的伤残，那么通常需要通过工伤认定流程，之后才能进行劳动能力鉴定（即伤残评定）。在这种情况下，即使您不在厂里实际干活，但如果是因工作需要（如居家办公、外出办事等）导致的伤残，且符合工伤认定的条件，那么您是有资格申请伤残评定的。

然而，如果您所指的“不在厂里干活”是指非工作原因导致的伤残，比如因病或非因工致残，那么伤残评定的流程和条件就会有所不同。在这种情况下，您可能需要参考因病或非因工致残丧失劳动能力鉴定的相关规定。根据一些地区的政策，特定群体（如公务员、事业单位职工、企业职工等）在满足一定条件（如年龄、缴费年限等）下，可以申请因病或非因工致残的劳动能力鉴定。

具体来说，如果您属于以下情况之一，可能有机会申请伤残评定：

1. 因病或非因工致残：如果您因疾病或非工作原因导致伤残，且符合当地政策规定的条件（如年龄、缴费年限等），您可以向相关部门申请劳动能力鉴定。

2. 工伤认定范围外的伤残：虽然您不在厂里实际干活，但如果您的伤残是在执行工作任务过程中发生的（如居家办公时因工作原因受伤），且符合工伤认定的条件，那么您仍然可以申请工伤认定和后续的伤残评定。

申请流程：

• 准备材料：根据申请类型（工伤或非工伤），准备相应的申请材料，如身份证明、医疗证明、工伤事故报告（如适用）等。
• 提交申请：向当地的人力资源和社会保障部门或指定的鉴定机构提交申请。
• 接受鉴定：按照通知的时间和地点，接受劳动能力鉴定专家的现场鉴定。
• 等待结果：鉴定机构将在一定期限内出具鉴定结论，您将收到相应的通知。

注意事项：

• 不同地区的政策可能有所不同，建议您在申请前咨询当地的人力资源和社会保障部门或相关机构，了解具体的申请条件和流程。
• 伤残评定是一个严肃的过程，需要您提供真实、准确的材料和信息。

综上所述，不在厂里干活是否可以评伤残，取决于伤残的原因和性质。如果是因工作原因导致的伤残，且符合工伤认定的条件，那么您可以申请伤残评定；如果是非工作原因导致的伤残，且符合当地政策规定的条件，您也可以申请相应的劳动能力鉴定。希望这个解答能够帮助到您。