缔约过失责任可以主张的赔偿主要包括直接损失和间接损失两大类。以下是对这两类赔偿的详细解析：
一、直接损失
直接损失是指因信赖合同的成立和有效而实际支出的费用，以及因合同不成立、无效或被撤销所遭受的实际损失。具体包括：
缔约费用：
- 涵盖邮电费用、差旅费（如机票、住宿费等）、咨询费、评估费等，这些是因信赖合同将成立而支出的合理费用。
准备履约和实际履约费用：
- 如为履行合同而购买的原材料、支付的工资、租赁仓库的费用、运送标的物的费用等，这些费用在合同未能履行时构成直接损失。
合同无效、变更或撤销的损失：
- 如因欺诈、胁迫等导致的合同撤销，受欺诈方或受胁迫方因此遭受的实际损失可要求赔偿。
利息损失：
- 因支出上述费用而产生的利息损失，从费用支出时至赔偿时止，按合理利率计算。
返还财产费用：
- 合同不成立、无效或被撤销后，返还财产所需的运输费、装卸费等。
医疗费（如适用）：
- 在某些特殊情况下，如缔约过程中因一方过错导致另一方人身损害，受害方有权要求赔偿医疗费。
二、间接损失
间接损失主要指因信赖合同有效成立而放弃的获利机会所造成的损失。具体包括：
丧失商机的损失：
- 因信赖某合同而放弃与其他人的合作机会，当该合同因缔约过失未成立时，所丧失的潜在利润可视为间接损失。此类损失的证明较为困难，需有充分证据支持。
预期利润损失：
- 为订立合同进行的前期投入，若合同正常履行本可获得的利润，但因缔约过失导致合同无法成立或履行，该预期利润在合理且可预见的情况下可主张赔偿。
三、赔偿原则与注意事项
赔偿原则：
- 赔偿应以受损害方的信赖利益为限，确保赔偿金额与实际损失相符，不得超过合同履行后可以获得的利益。
因果关系：
- 损失必须与缔约过失行为之间存在直接的因果关系，即损失是由于对方违背诚实信用原则的行为直接导致的。
举证责任：
- 当事人对自己主张的损失负有举证责任，需提供充分证据以支持其赔偿请求，如双方沟通记录、费用支出凭证等。
四、实际应用中的建议
在实际操作中，缔约过失责任的认定和赔偿往往涉及复杂的法律事实和证据收集。因此，当您面临此类纠纷时，应尽快整理相关证据材料，并向我详细描述纠纷经过，以便我准确评估您的权益，并制定合适的诉讼策略。同时，保持完整的证据链是成功主张缔约过失责任赔偿的关键。
综上所述，缔约过失责任旨在保护合同订立过程中的诚信原则，确保因他人过错而遭受信赖利益损失的当事人能够获得合理的赔偿。在理解和应用这一法律责任时，应充分考虑其定义、赔偿范围、赔偿原则及实际操作中的注意事项。如果您有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。