针对您提出的“辞职后暂时没工作档案怎么处理”的问题，以下是我为您提供的详细解答：
首先，需要明确的是，档案在我们的生活中扮演着非常重要的角色，它涉及到考录招聘、政审考察、职称评审以及退休等多个方面。因此，妥善处理档案是至关重要的。
当您辞职后暂时没有找到新的工作单位时，根据相关规定，您的档案可以转入其户籍所在地的流动人员人事档案管理服务机构进行保管。这一规定是基于属地化原则，旨在确保档案的安全和有效管理。具体来说，您可以按照以下步骤操作：
联系原工作单位：与您原工作单位的人事部门或档案管理部门取得联系，了解档案转出的具体流程和所需材料。
准备相关材料：根据原工作单位的要求，准备好档案转出所需的材料，如离职证明、身份证明等。
办理档案转出手续：在原工作单位办理档案转出手续，确保档案被正确、完整地转出。
联系户籍地档案管理服务机构：与您户籍所在地的流动人员人事档案管理服务机构取得联系，了解档案接收的具体要求和流程。
办理档案接收手续：按照户籍地档案管理服务机构的要求，办理档案接收手续，确保档案被妥善保管。
此外，如果您在辞职后找到了新的工作单位，那么根据新工作单位的性质，您的档案可能需要转递至新工作单位或继续由流动人员人事档案管理服务机构保管。这取决于新工作单位是否具备档案管理权限以及其对档案管理的具体要求。
最后，为了方便您查询档案的存放情况，您可以通过相关平台在线查询存档情况，或者致电就业地、户籍地的流动人员人事档案管理服务机构进行查询。这些机构的联系方式通常可以在人社部门的官方网站上找到。
希望以上解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。