针对您提出的“二级精神残疾人未作劳动能力的鉴定该怎么办”这一问题，以下是我为您提供的详细解答：
首先，要明确的是，二级精神病残疾人的劳动能力并非一成不变，而是受到疾病严重程度、病情稳定性以及个体差异等多重因素的影响。因此，不能简单地根据残疾等级来断定其是否具备劳动能力。
一、理解劳动能力评估的重要性
劳动能力评估是确定二级精神病残疾人是否适合从事某种工作、以及能够从事何种工作的关键步骤。这一评估通常由专业的劳动能力鉴定机构进行，他们会依据相关标准和程序，结合患者的病史、诊断证明、治疗情况以及实际表现等进行综合评定。这样的评估结果对于患者、用人单位以及社会保障部门都具有重要的参考价值。
二、未作劳动能力鉴定的应对措施
主动寻求专业评估：
- 如果二级精神病残疾人及其家属希望了解患者的劳动能力情况，以便更好地规划其未来的生活和工作，那么主动寻求专业评估是明智之举。
- 可以联系当地的劳动能力鉴定机构或相关医疗机构，了解评估的具体流程和所需材料，然后按照要求提交申请。
准备必要的材料：
- 在进行劳动能力评估前，需要准备一些必要的材料，如患者的病历、诊断证明、治疗记录等。
- 这些材料将有助于评估机构更全面地了解患者的病情和治疗情况，从而做出更准确的评估。
配合评估过程：
- 在评估过程中，患者及其家属应积极配合评估机构的工作，如实提供患者的相关信息和表现。
- 同时，也可以向评估机构咨询关于患者劳动能力恢复和提升的建议，以便更好地帮助患者融入社会。
根据评估结果做出决策：
- 一旦获得劳动能力评估结果，患者及其家属可以根据结果来规划患者的生活和工作。
- 如果评估结果显示患者具备一定的劳动能力，那么可以考虑为其寻找适合的工作机会；如果评估结果显示患者劳动能力较弱或无法从事正常工作，那么可以考虑申请相关的社会保障或福利。
三、社会支持与理解
- 除了专业评估外，社会也应给予二级精神病残疾人更多的理解和支持。
- 用人单位在招聘和用工过程中，应充分考虑患者的实际情况和劳动能力，为其提供合适的工作岗位和必要的支持。
- 同时，社会保障部门也应完善相关政策，为这些患者提供必要的生活保障和康复服务。
综上所述，对于二级精神残疾人未作劳动能力鉴定的问题，建议主动寻求专业评估，并根据评估结果做出决策。同时，社会也应给予这些患者更多的理解和支持，帮助他们更好地融入社会并实现自我价值。