电影备案延期申请是否需要编剧授权，需分情况讨论，具体如下：

1. 若备案主体已合法取得剧本著作权或相关授权
   若电影备案主体（如制片方）已通过合同（如剧本委托创作合同、著作权转让合同、许可使用合同等）合法取得剧本的著作权或拍摄权，且合同中明确约定了备案、延期等事项的授权范围，则无需额外取得编剧授权。此时，备案延期属于合同约定范围内的正常履约行为。

2. 若备案主体未取得完整授权或授权存在瑕疵

   • 若备案主体仅取得剧本的“部分权利”（如仅取得拍摄权，未取得改编权、信息网络传播权等），或授权期限已届满，则申请备案延期可能涉及权利续期或补充授权问题，此时需编剧（或著作权人）出具书面授权文件，明确同意延期并确认权利范围。
     
   • 若备案主体与编剧存在纠纷（如稿酬未支付、著作权归属争议等），编剧可能以未授权为由反对延期，此时需通过协商、诉讼或仲裁解决纠纷后，再行申请延期。

3. 若编剧为备案主体员工或受雇创作
   根据《著作权法》第18条，若剧本是编剧在受雇期间为完成工作任务而创作的职务作品，且合同未约定著作权归属的，著作权由雇主（即备案主体）享有，但编剧享有署名权。此时，备案延期无需编剧授权，但需尊重其署名权。

实务建议：

• 备案主体应提前审查与编剧签订的合同，确认授权范围、期限及是否包含延期条款；
  
• 若需编剧授权，建议以书面形式明确授权内容（如延期期限、权利范围等），避免口头约定；
  
• 若涉及职务作品，需保留雇佣关系证明（如劳动合同、创作任务书等）。
  

如有其他细节需进一步分析，可直接向我咨询。