部门公告不属于法规。以下从多个角度为你详细分析：

1. 性质差异：

   • 法规，特别是行政法规，是国务院为领导和管理国家各项行政工作，依据宪法和法律制定的具有法律效力的规范性文件。它们通常以“条例”、“规定”、“办法”等名称颁布，并涵盖政治、经济、教育、科技、文化、外事等多个领域。
   • 部门公告，则通常是行政机关或企事业单位、社会团体等为了告知特定事项或信息而发布的公文。它主要用于信息传递和事务协调，并不具备法规的法律效力和规范性。

2. 制定主体与程序：

   • 法规的制定主体是国务院，且必须遵循严格的制定程序，包括起草、审查、决定和公布等环节，以确保法规的合法性和有效性。
   • 部门公告的制定主体则相对广泛，不仅限于行政机关，还包括企事业单位、社会团体等。其制定程序也相对灵活，通常不需要经过如此严格的审查和决定过程。

3. 法律效力：

   • 法规具有法定的效力，是法律体系中的重要组成部分。它们可以设定权利义务，约束行为，并在违反时产生相应的法律后果。
   • 部门公告则不具备这样的法律效力。它主要是一种信息传递和事务协调的工具，不能作为法律规范来约束行为或设定权利义务。

4. 实际应用中的区分：

   • 在实际应用中，我们应准确区分部门公告和法规。例如，当遇到涉及法律权益的问题时，我们应首先查找相关的法规来了解自己的权利和义务，而不是仅仅依赖部门公告。
   • 同时，对于部门公告的内容，我们也应保持审慎态度，确保其不与法规相冲突或误导公众。

法律建议：

• 如果你在日常生活或工作中遇到了涉及部门公告和法规的问题，建议首先查阅相关的法规来了解自己的权利和义务。
• 如果对部门公告的内容有疑问或不确定其法律效力，可以向相关部门或专业律师进行咨询，以确保自己的合法权益得到保障。

综上所述，部门公告与法规在性质、制定主体、制定程序及法律效力上均存在显著差异。因此，在实际应用中，我们应准确区分二者，避免将其混为一谈。如果你有任何法律问题或需要进一步的法律咨询，请直接向我提问。