缔约过失责任与违约责任在一般情况下不能并用。以下是对这一结论的详细解释和分析：
一、概念及适用阶段的不同
缔约过失责任：
- 定义：在合同订立过程中，一方因违背诚实信用原则所产生的义务，导致另一方信赖利益的损失，并应承担相应的损害赔偿责任。
- 适用阶段：合同订立阶段，即合同尚未成立或虽成立但因不符合法定生效要件而被确认无效或被撤销。此时，合同关系尚未有效建立，因此不存在违约的问题。
违约责任：
- 定义：合同当事人一方不履行合同义务或履行合同义务不符合合同约定所应承担的民事责任。
- 适用阶段：合同有效成立后，当事人一方不履行或不适当履行合同义务时产生。此时，合同关系已经有效建立，违约行为直接违反了合同中的约定。
二、不能并用的原因
时间阶段不同：
- 缔约过失责任发生在合同订立阶段，而违约责任发生在合同生效后的履行阶段。这两个阶段在时间上是相互排斥的，不可能同时满足。因此，从时间逻辑上讲，缔约过失责任和违约责任不能并用。
赔偿范围差异：
- 缔约过失责任主要赔偿信赖利益的损失，如为缔约支出的费用、因信赖合同将成立而放弃的其他机会等。
- 违约责任则赔偿履行利益的损失，即合同正常履行后应获得的利益。两者赔偿范围不同，若并用可能导致双重赔偿，违背公平原则。
责任性质有别：
- 缔约过失责任是基于诚信原则产生的法定责任，具有补偿性，旨在弥补因信赖合同将成立而遭受的损失。
- 违约责任则是基于合同约定产生的责任，具有惩罚性和补偿性双重性质，旨在确保合同的严肃性和履行性。
三、实际应用中的判断标准
在实际操作中，判断应适用哪种责任需依据具体情况：
- 若合同已有效成立并生效，但一方违反合同义务，如未按时交付货物、未支付货款等，应追究其违约责任。
- 若合同尚未成立、无效或被撤销，且一方在缔约过程中违反诚信原则导致另一方信赖利益受损，如故意隐瞒重要信息、提供虚假情况等，则应追究其缔约过失责任。
四、案例分析
以甲公司与乙公司的合作为例：
- 缔约过失责任场景：甲公司与乙公司就合作项目洽谈，甲公司投入大量资源进行市场调研和项目策划。然而，乙公司故意隐瞒重要信息，导致合作未达成，甲公司因此受损。在此情况下，甲公司可要求乙公司承担缔约过失责任，赔偿其为缔约所支出的费用和遭受的损失。
- 违约责任场景：假设甲、乙公司已签订合同，但乙公司未按约定时间和质量交付货物。此时，甲公司可要求乙公司承担违约责任，赔偿因违约造成的利润损失等履行利益。
五、特殊情况的考虑
虽然缔约过失责任和违约责任在一般情况下不能并用，但在某些特殊情况下，如合同部分成立部分未成立、合同无效但部分条款有效等复杂情形下，可能会存在一定的竞合或交叉。然而，这些情况较为罕见且复杂，需要具体案件具体分析。在大多数情况下，我们仍然可以明确区分缔约过失责任和违约责任，并分别适用相应的法律制度。
综上所述，缔约过失责任与违约责任在法律体系中各自独立，不能并用。在实际应用中，应根据具体情况准确判断并适用相应的责任形式。如果您在合同纠纷中遇到相关问题，可以直接向我咨询，我会根据您的具体情况提供详细的法律建议。