顾客因酒店玻璃安全措施不到位受伤，酒店通常需承担侵权赔偿责任，具体赔偿范围和责任划分需结合实际情况分析。以下是详细说明：

一、酒店的责任基础

根据《民法典》第1198条，酒店作为经营场所，对顾客负有安全保障义务。若因玻璃存在安全隐患（如未设置警示标识、玻璃质量不合格、安装不稳固等）导致顾客受伤，酒店未尽到安全保障义务，构成侵权，需承担赔偿责任。

二、赔偿范围

赔偿项目通常包括：

1. 医疗费：包括治疗、药品、住院等费用；
2. 误工费：根据受害人的误工时间和收入状况确定；
3. 护理费：若需专人护理，按护理人员的收入或当地护工标准计算；
4. 交通费：因就医产生的合理交通费用；
5. 营养费：根据医嘱或实际需要确定；
6. 残疾赔偿金：若构成伤残，按伤残等级和当地标准赔偿；
7. 精神损害抚慰金：若伤情严重或造成心理创伤，可主张。

三、责任划分的关键点

1. 酒店过错程度：

   • 若玻璃安全隐患完全由酒店未维护或未警示导致，酒店承担全部责任；
   • 若顾客自身存在过错（如故意破坏玻璃、未注意警示标识等），可能减轻酒店责任。

2. 因果关系：

   • 需证明受伤与玻璃安全隐患存在直接因果关系（如玻璃碎裂导致划伤、坠落等）。

3. 举证责任：

   • 顾客需提供证据（如现场照片、医疗记录、证人证言等）证明酒店存在过错及自身损失；
   • 酒店可举证证明已尽到安全保障义务（如定期检查记录、警示标识等）。

四、实务建议

1. 对顾客：

   • 立即报警并保留现场证据（如拍照、录像）；
   • 及时就医并保存医疗记录；
   • 与酒店协商赔偿，若协商不成可起诉至法院。

2. 对酒店：

   • 立即救助伤者并配合调查；
   • 检查玻璃安全隐患并整改；
   • 主动与顾客协商赔偿，避免纠纷升级。

若您或他人遇到类似情况，可直接向我咨询具体法律问题，我会结合细节为您提供进一步分析。