收回扣的判刑情况并非仅由金额决定，而是需要综合考虑金额大小、情节严重程度以及造成的后果等多个因素。以下是从不同角度对这一问题的详细分析：

一、法律定性

1. 非国家工作人员受贿罪：

   • 根据《中华人民共和国刑法》第一百六十三条，公司、企业或者其他单位的工作人员利用职务上的便利，索取他人财物或者非法收受他人财物，为他人谋取利益，数额较大的，构成非国家工作人员受贿罪。
   • 量刑标准：数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

2. 受贿罪（针对国家工作人员）：

   • 如果收受回扣的主体是国家工作人员，则可能构成受贿罪，其量刑标准更为严格。
   • 根据《中华人民共和国刑法》第三百八十五条，国家工作人员利用职务上的便利，索取他人财物的，或者非法收受他人财物，为他人谋取利益的，是受贿罪。
   • 量刑标准：根据受贿所得数额及情节，依照《中华人民共和国刑法》第三百八十三条的规定处罚，索贿的从重处罚。

二、量刑依据

1. 数额大小：

   • 收受回扣的金额是量刑的重要参考因素。一般来说，数额较大指5000元至2万元以上（具体数额可能因地区而异），数额巨大和数额特别巨大则有更高的标准。
   • 计算公式示例（以非国家工作人员受贿罪为例）：
     • 数额较大：5000元 ≤ 回扣金额 < 数额巨大标准（如20万元，具体依地区而定）
     • 数额巨大：20万元 ≤ 回扣金额 < 数额特别巨大标准（如300万元，具体依地区而定）
     • 数额特别巨大：回扣金额 ≥ 300万元（具体依地区而定）
     • 注：上述数额仅为示例，实际标准需参考当地司法解释或规定。

2. 情节严重程度：

   • 包括收受回扣的手段、频率、持续时间、是否造成恶劣影响等。例如，多次收受回扣、利用职权强迫他人给予回扣等情节，都会加重量刑。

3. 造成的后果：

   • 如是否导致公司或国家利益受损、是否引发社会不稳定因素等。如果收受回扣的行为导致了严重的后果，如公司破产、国家利益重大损失等，量刑也会相应加重。

三、案例分析

以某医院信息科原科长丁某某为例，他利用职务之便，在医疗设备采购环节为供应商提供帮助，并多次收受回扣共计83万元。最终，丁某某被判处有期徒刑三年九个月，并处罚金人民币二十万元。这一案例表明，收受大额回扣且情节严重者将面临严厉的法律制裁。

四、建议与提醒

1. 增强法律意识：无论是公司员工还是国家工作人员，都应增强法律意识，明确收受回扣是违法行为，将面临严重的法律后果。
2. 建立合规制度：公司应建立完善的合规制度，明确禁止收受回扣等商业贿赂行为，并加强员工培训，提高员工的法律意识和合规意识。
3. 及时举报与维权：如果发现有人收受回扣或存在其他商业贿赂行为，应及时向相关部门举报，以维护自身和公司的合法权益。

如果您或您身边的人涉及收回扣的问题，请务必及时咨询我，我将根据具体情况为您提供专业的法律建议和帮助。