您好，关于您询问的“遗嘱困难补助”（这里可能您想表达的是“遗属生活困难补助”），这是一个针对国家机关、事业单位工作人员死亡后，其遗属生活出现困难时给予的补助政策。以下是对该政策的详细解读：

一、政策背景与目的

该政策起源于20世纪80年代，旨在保障机关事业单位工作人员死亡后，其遗属的基本生活。随着时间推移，政策也在不断调整和完善，以适应社会经济发展的需要。例如，近期就有相关通知对补助费标准进行了调整，以更好地保障遗属的生活。

二、补助对象及条件

遗属生活困难补助的对象主要是那些主要生活来源依靠死者生前工资收入供养的直系亲属和其他亲属。具体条件包括：

1. 父（包括抚养死者长大的抚养人）、夫年满60周岁，或者基本丧失劳动能力的；
2. 母（包括抚养死者长大的抚养人）、妻年满50周岁，或者基本丧失劳动能力的；
3. 子女（包括遗腹子女、养子女、前妻或者前夫所生子女）不满16周岁或年满16周岁尚在大、中专院校、各类技术学校、技工学校等全日制学校读书，或者基本丧失劳动能力的；
4. 父母双亡的弟妹（包括同父异母或者同母异父弟妹）不满16周岁或年满16周岁尚在大、中专院校、各类技术学校、技工学校等全日制学校读书，或者基本丧失劳动能力的。

三、补助标准与计发方式

补助标准通常根据遗属的户籍（城镇或农村）以及当地最低生活保障标准来确定，并乘以一定的系数。例如，遗属生活困难补助标准可能等于城市居民（或农村居民）最低生活保障标准乘以1.3。对于因工（公）死亡人员或孤儿、无子女的老人等特殊情况，计发系数可能会更高。

四、资金来源与发放

遗属生活困难补助费由死者生前所在单位负责发放。如果单位已不存在，则由原单位的主管部门负责发放。所需经费均按原经费开支渠道列支。

五、其他注意事项

1. 遗属是否符合供养条件，是根据职工死亡时的状况来确定的。后来情况发生变化，也不能再列为供养对象给予享受遗属生活困难补助。
2. 符合享受遗属生活困难补助费的遗属，应从职工死亡的下月起领取补助费。
3. 死者配偶另行结婚后，其遗属并不因此而变更与死者生前的父子（女）或母子（女）关系，因此遗属生活困难补助原则上仍然按规定发给。但如再婚的另一方经济上有能力并愿意抚养死者遗属的，也可以少补助或不补助。
4. 退休职工死亡后，只要符合享受条件的，均应和在职职工相同享受遗属生活困难补助。
5. 职工本人因违法犯罪原因造成死亡的，其遗属通常不能享受遗属生活困难补助。
6. 新参加工作，在试用期、见习期、初期、学徒期、熟练期期间非因工（公）死亡的，其遗属通常不能纳入补助对象范围，但单位可酌情给予一次性困难补助。

希望以上解答能够帮助您更好地了解遗属生活困难补助政策。如果您还有其他疑问或需要进一步的帮助，请随时告诉我。