冒充其他公司员工贷款是违法的，并可能根据具体情况构成犯罪或需承担其他法律责任。以下是对此问题的全面分析：
民事法律责任
- 表见代理与无权代理：若冒充其他公司员工与银行或其他金融机构进行贷款交易，可能构成表见代理或无权代理。在表见代理的情况下，公司可能需对善意相对人（如银行）承担责任，之后公司有权向冒充者追偿。若构成无权代理且公司不追认，则由冒充者自行承担民事责任，包括偿还贷款本金、利息及可能产生的违约金等。
- 侵犯名称权：冒用公司名义进行贷款活动，侵犯了公司的名称权。公司有权要求冒充者停止侵害、消除影响，并赔偿因此造成的损失。
行政法律责任
- 治安管理处罚：虽然《治安管理处罚法》主要针对的是冒充国家机关工作人员的行为，但冒充公司员工进行贷款诈骗等扰乱公共秩序的行为，也可能受到该法的处罚，如面临拘留或罚款。
- 市场监管部门处罚：冒充公司进行商业活动，包括贷款活动，市场监管部门可依据相关法规进行警告、罚款、没收违法所得等处罚。
- 居民身份证法处罚：若在冒充过程中涉及冒用他人身份证，还将受到《中华人民共和国居民身份证法》的行政处罚，如罚款或拘留。
刑事法律责任
- 诈骗罪：冒充其他公司员工以非法占有为目的骗取贷款，数额较大时，构成诈骗罪。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
- 贷款诈骗罪：若冒充行为专门针对贷款，且以非法占有为目的，数额较大时，还可能构成贷款诈骗罪，同样将受到严厉的刑事处罚。
- 其他相关犯罪：如冒充行为涉及侵占公司财产、伪造公司印章等其他违法犯罪活动，还可能触犯职务侵占罪、伪造公司印章罪等其他罪名。
建议与防范措施：
- 个人应守法：严格遵守法律法规，尊重他人的合法权益，不得冒充他人进行任何活动，包括贷款。
- 公司应加强防范：公司应建立健全内部管理制度，加强员工身份认证和授权管理，防止被冒充进行贷款等违法活动。
- 及时报案或举报：发现有人冒充公司员工进行贷款等违法活动时，应及时向公安机关报案或举报，以维护自身和公司的合法权益。
综上所述，冒充其他公司员工贷款是违法的，并可能根据具体情况构成犯罪或需承担其他法律责任。因此，个人和公司都应提高警惕，加强防范意识，确保自身和他人的合法权益不受侵害。如有任何法律疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。