结论：公司法人变更过程中，若原法人未经合法程序擅自取走公章，这一行为可能构成违法，具体取决于其取走公章的目的、方式以及是否对公司造成了实际损害。
分析说明：
公章的法律地位：
- 公章是公司的重要法律文件签署工具，具有代表公司意志的法律效力。因此，公章的保管和使用必须严格遵守公司章程和相关法律法规的规定。
原法人取走公章的合法性：
- 在公司法人变更过程中，原法人应按照公司章程和相关法律法规的规定，将公章等重要物品移交给新法人或指定的保管人。若原法人未经合法程序擅自取走公章，这一行为可能违反了公司章程或相关法律法规的规定。
违法性的判断：
- 目的与方式：若原法人取走公章是为了进行非法活动，如伪造公司文件、挪用公司资金等，或者通过暴力、威胁等非法手段取走公章，那么这一行为显然构成违法。
- 实际损害：即使原法人取走公章的目的并非进行非法活动，但如果其行为导致公司无法正常运营、遭受经济损失或声誉损害等，那么这一行为也可能被视为违法。
法律后果：
- 若原法人的行为构成违法，公司有权要求其返还公章，并可能追究其法律责任，包括但不限于民事赔偿、行政处罚甚至刑事责任。
特殊场景：
- 紧急情况下的公章使用：在某些紧急情况下，如公司面临重大法律纠纷或财务危机时，原法人可能认为有必要暂时保管公章以应对危机。然而，即使在这种情况下，原法人也应尽快与公司新法人或董事会沟通，并按照合法程序进行公章的移交或使用。
行动建议：
- 立即沟通：公司应尽快与原法人沟通，要求其返还公章，并了解其取走公章的原因和目的。
- 法律途径：若原法人拒绝返还公章或公司认为其行为构成违法，公司应及时向公安机关报案，并考虑通过法律途径追究其法律责任。
- 完善内部管理：为避免类似事件再次发生，公司应完善内部管理机制，明确公章的保管和使用规定，并加强对相关人员的培训和教育。
后续思考依据：
- 在处理此类事件时，公司应充分考虑法律法规的规定、公司章程的约定以及实际情况的复杂性。如有需要，公司可以寻求专业律师的帮助，以确保自身权益得到充分保护。
如有任何法律疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询，我会根据你的具体情况提供详细的法律建议。