结论：在被人起诉劳务合同纠纷并支付费用后，若发现对方存在未依法申报个人所得税的情形，您是可以向税务机关举报的，但举报行为与劳务合同纠纷本身是相互独立的法律事务。

1. 关于举报个人所得税的合法性

   • 根据我国税收征收管理法的规定，任何单位和个人都有权对违反税收法律、行政法规的行为进行检举。因此，如果您发现对方在取得劳务报酬后未依法申报或缴纳个人所得税，您完全有权向当地税务机关进行举报。
   • 举报时，您需要提供尽可能详细的证据材料，如对方的身份信息、劳务合同、支付凭证等，以便税务机关进行调查核实。

2. 举报个人所得税与劳务合同纠纷的关系

   • 举报个人所得税是您作为公民依法行使的监督权利，与劳务合同纠纷本身没有直接的法律联系。劳务合同纠纷主要关注的是合同双方的权利义务关系，而个人所得税的申报和缴纳则是对方作为纳税人的法定义务。
   • 即使您在劳务合同纠纷中支付了费用，这并不影响您举报对方可能存在的税收违法行为。税务机关将依法对举报事项进行调查处理，并根据调查结果作出相应的税务处理决定。

3. 举报后的可能结果及影响

   • 如果税务机关经调查确认对方存在税收违法行为，将依法对其进行税务处理，包括补缴税款、加收滞纳金、处以罚款等。
   • 举报行为本身不会对您在劳务合同纠纷中的法律地位或权利义务产生直接影响。但是，如果举报事项与劳务合同纠纷存在某种关联（如对方未申报的收入与劳务合同有关），税务机关的处理结果可能会作为相关证据在劳务合同纠纷的审理中被考虑。

建议：

• 在举报前，请确保您掌握的证据充分、可靠，以便税务机关能够顺利进行调查处理。
• 举报时，请遵循税务机关的举报流程和要求，如实提供相关信息和证据材料。
• 如果您在劳务合同纠纷中需要法律帮助或建议，也可以随时向我咨询，我将根据您的具体情况提供专业的法律意见。