合同解约协议书中的日期书写形式，法律并未作出明确规定必须使用大写或小写，因此，从法律效力的角度来看，大写和小写都是可以的。不过，在实际操作中，我们可以从以下几个角度来考虑日期的书写形式：

1. 清晰易读性：

   • 大写数字（如“壹、贰、叁”等）在书写上相对复杂，但阅读时不易产生歧义，特别是在涉及金额或重要日期时，大写数字的使用可以增加文档的严谨性。
   • 小写数字（如“1、2、3”等）书写简便，但在快速阅读或手写时可能因字迹潦草而产生误解。

2. 行业惯例与习惯：

   • 在某些行业或地区，可能存在使用大写数字书写日期的习惯或惯例。如果合同解约协议书是在这样的背景下签订的，遵循行业惯例可能有助于减少纠纷。
   • 如果没有特定的行业惯例，那么选择大写或小写主要取决于双方当事人的偏好和协议书的整体风格。

3. 正式性与庄重性：

   • 大写数字在正式文件中使用较多，可以给人一种庄重、正式的感觉。如果合同解约协议书需要体现较高的正式性，使用大写数字可能更为合适。
   • 小写数字则更常见于日常交流或非正式文件中，如果合同解约协议书的风格较为简洁、轻松，使用小写数字也是可以的。

4. 实际建议：

   • 无论选择大写还是小写数字书写日期，都应确保日期清晰、准确无误。
   • 如果担心手写时字迹潦草导致误解，可以考虑使用打印体或电子文档形式签订合同解约协议书。
   • 在签订前，双方当事人应仔细核对协议书中的所有条款和日期，确保无误后再签字盖章。

总结来说，合同解约协议书中的日期书写形式并非由法律严格规定，而是可以根据双方当事人的偏好、行业惯例以及协议书的正式性来选择。重要的是确保日期清晰、准确无误，以避免因日期问题而引发的纠纷。如果你在合同解约过程中遇到任何法律问题或需要进一步的法律建议，请随时向我咨询。