在三人共同开车撞到人的情况下，责任行使及承担需根据具体情形分析，以下是详细说明：

1. 若三人均为车辆驾驶相关责任人（如共同驾驶、轮流驾驶等）
   需先通过交警部门出具的《交通事故责任认定书》划分责任比例。例如：

   • 若三人存在共同过失（如协商超速、轮流疲劳驾驶等），可能按连带责任处理，受害人可要求任一人承担全部赔偿，再由三人内部按过错比例追偿；
     
   • 若仅一人实际驾驶且存在过错（如操作失误），则由该驾驶人承担主要责任，其他两人若存在管理过失（如明知对方无驾照仍允许驾驶）可能承担补充责任。

2. 若三人为车辆所有人、管理人、使用人（如车主、借用人、共同使用者）
   根据《民法典》第1209条：

   • 车辆使用人（实际驾驶人）承担直接赔偿责任；
     
   • 车辆所有人或管理人对损害发生有过错的（如明知车辆存在故障未维修、明知驾驶人无资质仍出借），承担相应赔偿责任；
     
   • 若三人对过错存在争议，需通过证据（如借车协议、车辆维护记录等）证明各自责任。

3. 若三人为雇主与雇员关系（如司机受雇于两人共同经营的公司）
   根据《民法典》第1192条：

   • 雇员在执行工作任务时造成他人损害的，由雇主承担侵权责任；
     
   • 若雇员存在故意或重大过失（如酒驾、飙车），雇主承担责任后可向雇员追偿；
     
   • 若三人均为雇主（如合伙企业），则需按合伙协议或出资比例分担赔偿责任。

行动建议：

1. 立即保护现场并报警，配合交警调查，保存行车记录仪、监控等证据；
   
2. 记录目击者联系方式，留存医疗费用、误工证明等赔偿依据；
   
3. 内部协商责任分担比例时，建议签订书面协议并公证；
   
4. 若协商不成，受害人可在诉讼中申请法院委托鉴定机构评估过错比例。
   

提示：责任划分需结合具体证据（如驾驶行为、车辆状态、过错程度等），建议根据事故细节进一步分析。若有相关材料（如责任认定书、合同等），可直接提供给我为您详细解读。