关于您提出的“离职后体检单可以拿吗”的问题，这主要取决于您离职时的体检是由谁安排和承担的，以及体检的具体性质。以下是我为您提供的详细解答：
一、离职体检的性质与费用承担
职业危害工种体检：
- 如果您从事的是接触职业病危害的作业，根据相关法律法规，用人单位在您离职前应当安排您进行职业健康检查。这种体检的目的是为了证明您离职时的身体状况，便于区分责任。
- 在这种情况下，离职体检的费用应当由用人单位承担。体检完成后，您有权获取自己的体检报告或体检单。
非职业危害工种体检：
- 如果您所从事的岗位不属于国家规定的有毒有害岗位，即不存在职业危害因素，那么用人单位没有义务为您进行离职体检。
- 如果您自行选择进行体检，体检费用应当由您自己承担。同样，体检完成后，您也有权获取自己的体检报告或体检单。
二、体检单的获取方式
用人单位安排的体检：
- 如果体检是由用人单位安排的，无论是职业危害工种还是非职业危害工种（但用人单位自愿提供），您都可以在体检完成后向用人单位或体检机构索取体检报告或体检单。
- 用人单位有义务将体检结果告知您，并提供相应的体检报告或体检单。
自行安排的体检：
- 如果体检是您自行安排的，您可以直接向体检机构索取体检报告或体检单。
- 在体检时，您可以与体检机构确认体检报告的领取方式和时间。
三、注意事项
- 在离职前，建议您与用人单位明确体检的安排和费用承担问题，以避免后续纠纷。
- 如果您对体检结果有疑问或需要进一步的解释，可以向体检机构或专业医生咨询。
- 体检报告或体检单是您的个人健康资料，请妥善保管，不要随意泄露给他人。
综上所述，离职后您是否可以拿到体检单，主要取决于体检是由谁安排和承担的。如果是用人单位安排的体检，您有权获取体检报告或体检单；如果是您自行安排的体检，您也可以直接向体检机构索取。希望这些解答能够帮助到您。