领取病残津贴后，是否需要每年做劳动鉴定，需根据具体地区和政策规定来确定，但通常情况下是需要定期进行劳动能力鉴定的。以下从不同角度进行分析：

1. 政策规定角度：

   • 病残津贴的领取往往与劳动能力鉴定结果紧密相关。劳动能力鉴定是确定劳动者因病或非因工致残后，其劳动能力丧失程度的重要依据。
   • 不同地区可能根据当地实际情况，制定了具体的病残津贴领取和劳动能力鉴定政策。一些地区可能明确规定，领取病残津贴的劳动者需要定期（如每年）进行劳动能力鉴定，以确认其劳动能力状况是否发生变化。

2. 实际操作角度：

   • 在实际操作中，劳动能力鉴定机构或社会保险经办机构可能会要求领取病残津贴的劳动者定期提交劳动能力鉴定报告，作为继续领取津贴的依据。
   • 如果劳动者未按时进行劳动能力鉴定，或者鉴定结果显示其劳动能力有所恢复，那么可能会影响其继续领取病残津贴的资格或津贴标准。

3. 法律义务角度：

   • 从法律义务的角度来看，领取病残津贴的劳动者有义务配合劳动能力鉴定机构或社会保险经办机构的工作，按时进行劳动能力鉴定。
   • 如果劳动者拒绝或未按时进行劳动能力鉴定，可能会面临津贴停发、追回已发放津贴等法律后果。

建议：

• 如果你正在领取病残津贴，或者即将申请领取病残津贴，建议仔细阅读当地的相关政策规定，了解是否需要定期进行劳动能力鉴定以及鉴定的具体要求和流程。
• 如果你对政策规定有疑问或不确定如何操作，可以直接向我咨询，我会根据你的具体情况提供详细的法律指导和建议。