您好，关于“有案底是否可以做公益性岗位”的问题，这主要取决于具体的公益性岗位招聘公告中的要求以及相关法律法规的规定。

首先，从法律法规的角度来看，我国《宪法》、《劳动法》、《就业促进法》等法律确实保障了公民的平等就业权。然而，对于有前科（即案底）的公民，某些特定职业或岗位可能会设置一定的限制，这是出于公共安全、职业特性或社会治理等方面的考虑。但这种限制并非绝对，而是需要根据具体情况进行判断。

接下来，我们来看公益性岗位的招聘情况。以奉节县新民镇人民政府关于2026年度公开招用公益性岗位的通知为例，该通知中明确列出了招用对象，其中包括“登记失业的刑满释放人员、戒毒康复人员”。这说明，至少在这个特定的公益性岗位招聘中，有案底（特别是刑满释放）的人员是被纳入考虑范围的。

但需要注意的是，不同地区、不同单位的公益性岗位招聘要求可能会有所不同。有些岗位可能会明确要求应聘者无违法违纪记录，而有些岗位则可能对此没有严格要求。因此，要确定有案底是否可以做某个具体的公益性岗位，需要仔细阅读该岗位的招聘公告或相关通知。

此外，即使招聘公告中没有明确排除有案底的人员，应聘者在面试或后续环节中也可能需要接受更严格的审查或评估。这是用人单位为了确保招聘到的人员能够胜任工作、遵守规章制度并维护单位形象而采取的合理措施。

综上所述，有案底的人员是否可以做公益性岗位并没有一个绝对的答案。它取决于具体的招聘公告要求、相关法律法规的规定以及用人单位的评估和判断。如果您有这方面的需求或疑问，建议您仔细阅读相关招聘公告或咨询当地的人力资源和社会保障部门或相关单位以获取更准确的信息。