公职人员因嫖娼被拘留15天，对其工作确实会产生显著影响，具体影响程度取决于其所在单位的管理规定、岗位性质以及后续处理情况。以下从多个角度详细分析：

1. 行政处分与纪律处分：

   • 行政处分：根据《中华人民共和国公务员法》及相关规定，公务员因违法违纪行为可能受到警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等行政处分。嫖娼属于违法行为，公职人员因此被拘留，很可能面临上述行政处分，尤其是撤职或开除的严重后果。
   • 纪律处分：除了行政处分外，公职人员还可能受到党内纪律处分，如警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看、开除党籍等。这些处分同样会对其职业生涯产生深远影响。

2. 岗位调整与职务变动：

   • 岗位调整：即使未受到开除或撤职等严厉处分，公职人员也可能因嫖娼行为被调整到不重要的岗位或边缘化，以示惩戒。
   • 职务变动：对于担任领导职务的公职人员，嫖娼行为更可能导致其职务被撤销或降级使用，影响其职业发展和晋升机会。

3. 社会声誉与职业形象：

   • 社会声誉：嫖娼行为严重损害公职人员的社会声誉和职业形象，可能导致其在公众心目中的信任度大幅下降，甚至引发社会舆论的谴责。
   • 职业形象：作为公职人员，其职业形象与公众利益紧密相关。嫖娼行为不仅违反了法律法规，也违背了公职人员的职业道德和操守，对其职业形象造成不可挽回的损害。

4. 后续处理与影响：

   • 后续处理：公职人员因嫖娼被拘留后，其所在单位通常会启动内部调查程序，根据调查结果作出相应处理。这一过程中，公职人员需要积极配合调查，如实陈述事实，争取从轻或减轻处分。
   • 长期影响：即使公职人员未受到开除等严厉处分，其嫖娼行为也可能成为其职业生涯中的污点，影响其未来的职业发展和晋升机会。此外，该行为还可能对其家庭、社交关系等产生负面影响。

建议：

• 积极面对：公职人员应正视自己的错误行为，积极配合相关部门的调查和处理工作，争取从轻或减轻处分。
• 反思与改正：深刻反思自己的行为，认识到嫖娼行为的违法性和危害性，坚决改正错误，重新树立良好的职业形象和社会声誉。
• 寻求法律帮助：如有需要，可咨询专业律师（如我）了解相关法律法规和政策规定，以便更好地维护自己的合法权益。

总之，公职人员因嫖娼被拘留15天，对其工作会产生多方面的严重影响。因此，公职人员应严格遵守法律法规和职业道德规范，自觉维护良好的职业形象和社会声誉。如有任何法律问题或疑虑，欢迎直接向我咨询。