在我国，开公司通常需要创业者具备完全民事行为能力，一般要求年满18周岁。但特殊情况下，16周岁以上不满18周岁且以自己的劳动收入为主要生活来源的未成年人也可视为具备完全民事行为能力，从而有资格开公司。成为公司股东则不受年龄限制，但未成年人不能独立经营公司。以下是对这一问题的详细分析：

一、一般规定：18周岁以上

根据《中华人民共和国民法典》的规定，18周岁以上的自然人为成年人，具备完全民事行为能力，可以独立实施民事法律行为。设立公司属于复杂的民事法律行为，涉及合同签署、法律责任承担等多方面事务，因此通常要求创业者年满18周岁，以确保其具备足够的心智和能力来独立决策并承担后果。这一规定在《公司法》等相关法律法规中虽未明确提及最低年龄，但在实际操作中已成为普遍遵循的标准。

二、特殊情形：16周岁以上不满18周岁

同样依据《中华人民共和国民法典》，16周岁以上的未成年人，如果以自己的劳动收入为主要生活来源，则视为具备完全民事行为能力。这意味着，这部分未成年人理论上也可以开设公司。然而，在实际操作中，他们可能会面临比成年人更为复杂的审查和更多的挑战，如金融机构、合作伙伴以及政府部门的额外考量。例如，在申请银行贷款或签订重要合同时，对方可能会因为创业者的年龄而提出额外的担保要求或更严格的合同条款。

三、股东资格不受年龄限制

法律对成为公司股东并没有设定年龄限制。未成年人可以通过继承、受赠等方式成为公司股东，但其股东权利需由其法定代理人代为行使。需要明确的是，这并不意味着未成年人可以独立参与公司的经营管理和决策，这些事务仍需由其法定代理人负责处理。例如，一个未成年人通过继承成为公司股东后，其法定代理人（通常是父母或监护人）将代表其行使投票权、参与公司决策等。

四、实际操作中的考虑因素

除了法律层面的规定外，在实际操作中，创业者还需考虑多方面因素。首先，金融机构、合作伙伴以及政府部门等可能会对公司创始人的年龄和成熟度进行考量，年轻创业者可能在融资、签订重要合同或获取某些许可时面临更多挑战。其次，创业本身是一项复杂且充满挑战的任务，要求创业者具备市场洞察、团队管理、财务管理等多方面的经验和技能。因此，即使法律上允许未成年人开设公司，但在实际操作中，他们仍需具备足够的准备和能力来应对这些挑战。

五、建议与总结

对于想要开设公司的年轻人来说，如果尚未达到法定成年年龄，但已经具备完全民事行为能力（如以自己的劳动收入为主要生活来源），可以尝试与合作伙伴或家人共同设立公司，并在公司章程中明确各自的权利和义务。同时，也可以积极寻求法律咨询和财务规划等方面的帮助，以确保公司的稳健运营和发展。

总之，虽然法律上并未明确规定开公司的最小年龄，但在实际操作中，通常需要创业者至少达到法定成年年龄，并具备一定的民事行为能力、经验和技能来应对创业过程中的各种挑战。如果你有任何关于公司法务方面的疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。