结论：已经签订赔偿协议但未签订解除合同，赔偿协议的效力与解除合同的签订与否无直接必然联系，赔偿协议可能有效也可能无效，具体取决于多种因素。以下从不同角度进行分析：

赔偿协议有效的情形

1. 协议双方具备完全民事行为能力
   • 赔偿协议的双方必须是具有完全民事行为能力的人，即成年人（18周岁以上）以及以自己的劳动收入为主要生活来源的16周岁以上不满18周岁的未成年人。例如，两位成年企业主之间因合同纠纷签订赔偿协议，双方都具备完全民事行为能力，这是协议有效的基础前提之一。
   • 如果一方是无民事行为能力人（如不满8周岁的未成年人或不能辨认自己行为的成年人），则签订的赔偿协议无效；对于限制民事行为能力人（8周岁以上的未成年人或不能完全辨认自己行为的成年人），若其签订的协议与其年龄、智力、精神健康状况不相适应，且未经法定代理人同意或追认，该协议同样无效。比如，一个10岁的孩子因他人侵权签订赔偿协议，由于孩子属于限制民事行为能力人，该协议可能因未经其法定代理人追认而无效。
2. 意思表示真实
   • 赔偿协议必须基于双方真实自愿的意思表示。如果存在欺诈、胁迫或重大误解等情形，受影响的一方有权请求人民法院或仲裁机构撤销该协议。例如，一方以暴力威胁对方签订赔偿协议，或者双方对赔偿事项、金额存在错误认识，都可能导致协议被撤销。但如果双方是在平等、自愿、协商一致的基础上签订的赔偿协议，且不存在上述影响意思表示真实的因素，那么协议意思表示真实，具备有效要件。
3. 协议内容合法且不违背公序良俗
   • 赔偿协议的内容不得违反法律、行政法规的强制性规定。例如，约定通过违法犯罪手段获取资金来支付赔偿的协议是无效的。同时，协议内容还需符合公共秩序和善良风俗，不得损害社会公共利益或违背伦理道德。比如，双方约定赔偿金额过高，明显超出合理范围且带有恶意惩罚性质，可能因违背公序良俗而影响协议部分条款或整体的效力。
4. 履行特殊手续（如有需要）
   • 如果法律规定某类赔偿协议需要办理批准、登记等手续才能生效，那么这些手续必须得到妥善履行。否则，即使协议本身符合其他条件，也可能因未履行必要手续而无效。不过在一般的合同纠纷赔偿协议中，这种情况相对较少。
5. 协议条款明确
   • 赔偿协议中的条款应当清晰明了，避免产生歧义或理解分歧。如果双方对协议条款存在不同理解，可能需要依据法律规定或法院裁决来确定协议的具体含义和效力。例如，协议中明确约定了赔偿的范围、方式、时间等关键信息，双方对条款理解一致，那么协议条款明确，有利于保障协议的有效性和可执行性。

赔偿协议无效的情形

1. 不符合上述有效要件的情形
   • 如果赔偿协议存在上述任一不符合有效要件的情况，如一方不具备民事行为能力、意思表示不真实、内容违法或违背公序良俗、未履行必要手续（如有）、条款不明确等，都可能导致赔偿协议无效。例如，一方在签订赔偿协议时处于被胁迫的状态，那么该协议可能因意思表示不真实而被认定为无效。
2. 与解除合同的关系
   • 赔偿协议和解除合同是两个相对独立的法律行为。签订赔偿协议并不必然意味着合同解除，同样，未签订解除合同也不影响赔偿协议本身的效力判断。但如果合同中明确约定了赔偿以合同解除为前提条件，而双方未签订解除合同，那么在这种情况下，赔偿协议可能因不满足合同约定的条件而无法履行或被认定为无效。例如，合同中规定“若一方违约，需在签订解除合同协议后，违约方再向守约方支付赔偿金”，如果双方仅签订了赔偿协议而未签订解除合同协议，那么违约方可能以此为由拒绝支付赔偿金，此时赔偿协议的履行可能存在障碍。

建议：

• 如果您已经签订了赔偿协议但未签订解除合同，且对赔偿协议的效力存在疑问，建议您仔细审查协议内容，确认是否符合上述有效要件。
• 如果发现协议可能存在无效情形，或者与合同解除存在关联问题，您可以进一步收集相关证据，如签订协议时的沟通记录、协议文本等，以便在必要时维护自己的合法权益。
• 若您在处理此类合同纠纷过程中遇到复杂情况，欢迎随时向我咨询，我将根据具体情况为您提供专业的法律建议和解决方案。