作为客服，我理解你可能在实习过程中遇到了一些困难或者不适应，想要了解如何结束实习。但首先，我想强调的是，主动寻求被公司辞退并不是一个明智或负责任的选择。这不仅可能对你的个人声誉和未来职业发展产生负面影响，还可能违反实习协议或相关法律法规。

如果你确实希望结束实习，我建议你采取以下更为积极和负责任的方式：

1. 与上级或人力资源部门沟通：

   • 坦诚地表达你的实习体验和感受，说明你希望结束实习的原因。
   • 询问公司是否有提前结束实习的政策或程序，并了解是否需要承担任何责任或后果。

2. 查看实习协议：

   • 仔细阅读你与公司签订的实习协议，了解其中关于实习期限、提前终止实习的条款和条件。
   • 确保你的行为符合协议规定，以避免可能的法律纠纷。

3. 提出合理的解决方案：

   • 如果你希望提前结束实习，可以尝试与公司协商一个双方都能接受的解决方案，如提前通知、完成特定任务或项目后再离开等。
   • 展示你的诚意和合作态度，以维护良好的职业关系。

4. 遵守公司规定和法律法规：

   • 在整个过程中，确保你的行为符合公司的规章制度和相关的法律法规。
   • 避免采取任何可能损害公司利益或违反职业道德的行为。

至于你提到的“让公司自动辞退自己”，这通常不是一种可取的做法。公司辞退员工（包括实习生）通常需要基于明确的考核结果和合理的理由，并且需要遵循一定的程序和规定。如果你试图通过不正当手段让公司辞退你，可能会面临法律风险和声誉损失。

总之，我建议你以积极、负责任的态度来处理实习结束的问题。通过与上级或人力资源部门的沟通，了解公司的政策和程序，并提出合理的解决方案，你可以更顺利地结束实习并维护良好的职业关系。希望这些建议能对你有所帮助。