结论：在当事人被抓的情况下，家属一般不可以直接代领工资，但具体能否代领需根据工资性质、单位规定及法律程序综合判断。以下从不同角度详细分析：
一、工资性质与代领可能性
工资属于个人劳动所得：
- 工资是劳动者因提供劳动而获得的报酬，属于个人财产的一部分。在一般情况下，工资应当由劳动者本人领取，以确保其合法权益不受侵害。
特殊情况下的代领：
- 如果当事人因被抓而无法亲自领取工资，且其工资账户未被冻结或查封，理论上可以委托家属代领。但这种委托需要得到当事人的明确授权，并且单位或银行可能要求提供相关的委托证明文件，如授权委托书、亲属关系证明等。
二、单位规定与操作流程
单位内部规定：
- 不同单位对于工资发放和代领可能有不同的规定。有些单位可能允许在特定情况下由家属代领工资，但需要遵循一定的程序和提供必要的证明文件。
操作流程：
- 如果单位允许家属代领工资，通常需要家属提供当事人的授权委托书、身份证明、亲属关系证明以及自己的身份证明等文件。单位在审核这些文件后，可能会将工资发放给家属。
三、法律程序与限制
刑事案件中的财产处理：
- 在刑事案件中，如果当事人的财产（包括工资）被冻结或查封，那么家属将无法代领工资。这是因为冻结或查封是法律程序的一部分，旨在确保案件的顺利进行和财产的保全。
法律程序的影响：
- 即使当事人的工资账户未被冻结或查封，但如果其涉及刑事案件，单位或银行可能会出于谨慎考虑而拒绝家属的代领请求。在这种情况下，家属可能需要通过法律程序（如申请取保候审、申请解除财产保全等）来解决问题。
四、实际操作建议
与单位沟通：
- 家属应首先与当事人的单位进行沟通，了解单位对于工资代领的具体规定和操作流程。如果单位允许代领，家属应按照单位的要求提供必要的证明文件。
咨询法律专业人士：
- 如果单位拒绝代领或家属对法律程序有疑问，建议咨询法律专业人士（如我，卢彦民律师，专注于刑事辩护等领域）。我可以根据具体情况提供法律建议和帮助，确保家属的合法权益得到保障。
关注案件进展：
- 家属应密切关注当事人的案件进展，了解其财产是否被冻结或查封。如果财产被冻结或查封，家属应及时与相关部门沟通，了解解冻或解除查封的程序和要求。