核心结论：电动车与电动车在路口发生事故致左侧骑车人员脚踝骨折，赔偿问题需根据事故责任划分来确定，具体赔偿项目和金额需结合实际情况计算。以下分情况详细说明：
一、事故责任划分情况
- 一方全责
- 如果经交警部门认定，其中一方电动车驾驶人存在全部过错，比如违反交通信号灯、逆行、超速、违规变道等行为导致事故发生，那么该全责方需承担全部赔偿责任。
- 赔偿范围通常包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费、营养费等。如果伤者构成伤残，还需赔偿残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、后续治疗费等。
- 例如，伤者因脚踝骨折住院治疗，花费医疗费2万元，医生建议休息3个月，其月工资为5000元，那么全责方需赔偿医疗费2万元以及误工费1.5万元（5000元×3个月），若还有护理费、交通费等其他合理费用，也应一并赔偿。
- 双方都有责任
- 若交警认定双方都有过错，会根据双方的过错程度划分责任比例，比如主次责任（常见的是70%和30%或60%和40%）或同等责任（各50%）。
- 双方按照各自的责任比例对伤者的损失进行赔偿。例如，事故经认定双方同等责任，伤者的总损失为10万元，那么双方各承担5万元的赔偿责任。
- 责任比例的划分需要综合考虑多种因素，如双方的行驶速度、行驶方向、是否遵守交通规则等。比如一方正常行驶，另一方突然违规变道，那么违规变道方可能会承担较大比例的责任。
二、赔偿主体情况
- 驾驶人自行承担
- 如果事故是驾驶人个人原因导致，且不存在其他赔偿主体介入的情况，那么由责任方驾驶人自行承担赔偿责任。
- 例如，一名电动车驾驶人因自己操作不当导致与另一辆电动车相撞，使对方脚踝骨折，且该驾驶人没有为车辆购买相关保险，那么就由该驾驶人自己赔偿对方的损失。
- 有雇主的情况
- 如果电动车驾驶人是在执行工作任务过程中发生事故，那么根据《民法典》规定，用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。
- 例如，一名外卖骑手在送餐途中与另一辆电动车发生碰撞，导致对方脚踝骨折，如果该骑手是在执行送餐任务，那么外卖平台或相关配送公司可能需要承担赔偿责任。不过，如果骑手存在故意或者重大过失，用人单位在承担赔偿责任后，可以向其追偿。
三、保险赔偿情况
- 有保险的情况
- 如果责任方电动车购买了相关保险，如第三者责任险等，那么可以先由保险公司在保险责任限额范围内进行赔偿。
- 例如，责任方电动车购买了保额为20万元的第三者责任险，伤者的损失经核算为15万元，且在保险责任范围内，那么保险公司会直接向伤者赔偿15万元。如果损失超过了保险责任限额，超出部分再由责任方自行承担。
- 无保险的情况
- 若责任方电动车没有购买任何保险，那么所有的赔偿责任都由责任方自行承担。
在处理此类事故赔偿问题时，建议先由交警部门出具事故责任认定书，明确双方的责任比例。然后双方可以协商赔偿事宜，如果协商不成，伤者可以向法院提起诉讼，通过法律途径维护自己的合法权益。如果你还有其他关于交通事故赔偿方面的疑问，可以直接向我咨询。