针对您提出的“工人堵工地不让施工怎么处理合法”这一问题，以下是我为您提供的详细解答：
首先，我们需要明确的是，堵工地不让施工的行为，在无法律依据且干扰了正常施工秩序的情况下，是可能承担民事责任、受到行政处罚，甚至面临刑事处罚的。因此，处理此类问题必须严格遵守法律法规，以合法、有序的方式进行。
一、分析堵工地行为的性质
民事侵权：
- 如果堵工地的行为没有合法合理的依据，且导致了施工方的经济损失（如工期延误、机械设备闲置等），那么行为人可能需要承担侵权责任。这包括停止侵害、排除妨碍以及赔偿损失等。
违反治安管理处罚法：
- 根据《中华人民共和国治安管理处罚法》，扰乱企业正常生产秩序，尚未造成严重损失的，可以处以警告、罚款或拘留。如果堵工地的行为达到了这一程度，公安机关有权进行治安处罚。
刑事犯罪：
- 在极端情况下，如果堵工地的行为构成了聚众扰乱社会秩序罪或破坏生产经营罪，那么行为人可能会面临更严重的刑事处罚。例如，聚众扰乱社会秩序罪的首要分子可处三年以上七年以下有期徒刑，其他积极参加者可处三年以下有期徒刑、拘役、管制或剥夺政治权利。
二、合法处理堵工地问题的建议
了解纠纷原因：
- 在处理堵工地问题之前，首先要了解工人堵工地的具体原因。如果是因为施工方拖欠工程款、施工造成环境污染等合理纠纷，那么应该通过合法途径解决这些问题，而不是采取堵工地等违法行为。
协商与调解：
- 在了解纠纷原因后，可以尝试与工人进行协商和调解。通过沟通，寻求双方都能接受的解决方案，以避免矛盾升级和法律纠纷。
寻求法律途径：
- 如果协商和调解无法解决问题，那么应该寻求法律途径。可以咨询律师，了解自身的权益和义务，以及可能的法律后果。在必要时，可以提起诉讼或申请仲裁，通过法律手段维护自身合法权益。
避免违法行为：
- 在处理堵工地问题的过程中，必须严格遵守法律法规，避免采取任何违法行为。堵工地不仅无法解决问题，还可能让自身陷入法律纠纷和承担不必要的法律责任。
三、特殊情况的处理
- 如果堵工地是因为存在合理纠纷，且相关人员通过合法、有序方式表达诉求，未严重影响施工秩序，那么一般不认定为违法犯罪行为。但即便如此，也建议通过协商、调解、仲裁、诉讼等合法途径解决纠纷，以避免不必要的法律风险和损失。
综上所述，处理工人堵工地不让施工的问题必须严格遵守法律法规，以合法、有序的方式进行。在了解纠纷原因的基础上，通过协商、调解或法律途径解决问题，是维护自身合法权益和避免法律纠纷的有效途径。