当公务员开车撞伤人时，这一事件将涉及法律责任、行政责任以及可能的道德和社会影响等多个层面。以下是对此问题的详细分析：
一、法律责任
民事赔偿：
- 公务员作为肇事者，无论其职业身份如何，都需要对受害者承担民事赔偿责任。这包括但不限于医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费及必要营养费等。若受害人因伤致残或死亡，赔偿范围还将扩大至残疾赔偿金、残疾辅助器具费、丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费等合理费用。
刑事责任（若构成犯罪）：
- 如果公务员在驾驶过程中存在违法行为（如超速、酒驾、闯红灯等），并导致他人重伤或死亡，可能构成交通肇事罪。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制；情节特别恶劣的，处三年以上七年以下有期徒刑。若肇事后逃逸或有其他特别恶劣情节，刑罚将更为严厉。
行政处罚（针对交通违法行为）：
- 公安机关交通管理部门会根据交通事故的具体情况，对公务员进行相应的行政处罚，如吊销驾驶证、罚款等。这些处罚措施旨在维护道路交通秩序，保障公共安全。
二、行政责任
单位内部处理：
- 公务员所在单位可能会根据其行为性质和后果，给予相应的纪律处分，如警告、记过、降级、撤职或开除等。这些处分旨在维护单位的纪律和形象，同时也对公务员起到警示作用。特别是如果公务员因酒驾等违法行为被判处刑罚，根据相关规定，将给予开除处分。
公务员纪律层面的特殊要求：
- 公务员作为国家机关工作人员，其行为代表着国家的形象和公信力，因此受到更严格的监督和管理。酒驾撞人不仅违反了交通法规，也严重损害了公务员的职业操守和社会道德。因此，在处理公务员开车撞伤人的事件时，除了考虑法律层面的处罚外，还需从公务员纪律层面进行严肃处理。
三、处理程序与建议
立即报警与现场处理：
- 发生交通事故后，公务员应立即报警并留在现场等待交警到来。交警会进行现场勘查、调查取证等工作，以确定事故原因和责任划分。
积极配合调查与处理：
- 公务员应积极配合交警和司法机关的调查工作，如实陈述事实情况，提供相关证据材料。同时，也应积极与受害者家属沟通协商，妥善处理赔偿事宜。
接受法律制裁与行政处分：
- 根据调查结果和法律规定，公务员可能需要接受刑事处罚和行政处分。在此过程中，公务员应依法行使自己的权利，如申请律师辩护、提出申诉等。
加强自我约束与预防：
- 为避免类似事件的发生，公务员应加强自我约束，严格遵守交通法规，杜绝酒驾等违法行为。同时，单位也应加强法律法规宣传和教育，提高公务员的法律意识和责任意识。
综上所述，公务员开车撞伤人将面临严重的法律后果和行政责任。因此，公务员应严格遵守法律法规，谨慎驾驶，确保自己和他人的安全。