您好，关于陪产假的放假时间，这确实是一个有明确规定的问题。根据《计生条例》以及相关通知的规定，我可以为您详细解答如下：

首先，陪产假的时长：符合法律、法规规定生育子女的夫妻，男方可以享受十五日的陪产假。这是为了给予新爸爸们一定的时间陪伴和照顾新妈妈及新生儿。

其次，陪产假的安排原则：根据广东省人力资源和社会保障厅的相关规定，陪产假原则上应一次性连续安排。这意味着，一旦您开始休陪产假，就应该连续休完这十五天，而不是分散在多个时间段内。同时，如果陪产假期间遇上了法定休假日或休息日，这些天数是不会额外增加的，即不会因为遇上节假日而延长陪产假的总时长。

最后，陪产假期间的工资待遇：在陪产假期间，您的工资待遇是受到法律保护的。根据《广东省人口与计划生育条例》和《广东省工资支付条例》的相关规定，您在陪产假期间应当视同正常劳动，并支付正常工作时间的工资。这意味着，您不会因为休陪产假而减少收入，可以安心陪伴家人。

综上所述，陪产假的放假时间是明确规定的，为十五日，且原则上应一次性连续安排。在陪产假期间，您的工资待遇也受到法律保护，不会因休假而减少。希望这些信息能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的解答，请随时告诉我。