关于纪检委让写检讨书并签名是否有效的问题，这主要取决于检讨书的内容、目的以及签名的自愿性等多个因素，不能一概而论。以下从几个角度进行分析：

1. 检讨书的内容与目的：

   • 如果检讨书是用于个人反思、承认错误并表达改正意愿的，且内容真实、自愿，那么这样的检讨书在道德和纪律层面是具有积极意义的。它体现了个人对错误的认识和改正的决心，对于促进个人成长和团队和谐都有积极作用。
   • 如果检讨书是在被胁迫、欺骗或非自愿的情况下书写的，且内容不真实，那么这样的检讨书在法律和纪律上可能不具有效力。因为它没有真实反映个人的意愿和认识，不能作为评价个人行为或态度的依据。

2. 签名的自愿性：

   • 签名是确认检讨书内容真实性和自愿性的重要方式。如果签名是自愿的，且检讨书内容真实，那么签名就是有效的，它代表了个人对检讨书内容的认可和承担相应责任的意愿。
   • 如果签名是在被胁迫、欺骗或非自愿的情况下进行的，那么签名就是无效的。因为这种情况下，签名并没有真实反映个人的意愿和选择，不能作为法律或纪律上的有效证据。

3. 法律与纪律的考量：

   • 从法律角度来看，检讨书本身并不是一种法律文书，它不具有法律上的强制执行力。但是，如果检讨书的内容涉及到违法或违纪行为，且被相关部门或机构作为证据使用，那么其真实性、自愿性和合法性就会受到严格审查。
   • 从纪律角度来看，检讨书是组织内部管理的一种手段，用于促进个人反思和改正错误。如果检讨书内容真实、自愿，且符合组织纪律要求，那么它对于维护组织秩序和促进个人成长都是有益的。

针对您的情况，我给出以下建议：

• 如果您认为检讨书的内容真实、自愿，且愿意承担相应责任，那么您可以放心签名。这样的检讨书有助于您反思错误、改正行为，并促进个人成长。
• 如果您认为检讨书的内容不真实、非自愿，或者您对检讨书的内容有异议，那么您可以拒绝签名，并向相关部门或机构说明情况。在这种情况下，您有权保护自己的合法权益，避免受到不公正的待遇。

最后，需要强调的是，无论您是否签名检讨书，都应该认真对待自己的错误和不足，积极反思并努力改正。同时，如果您在法律或纪律方面遇到任何问题或困惑，都可以随时向我咨询，我会根据您的具体情况提供专业的法律建议和帮助。