关于“管理人虚假履行是否构成犯罪以及判几年”的问题，需要分情况讨论，具体如下：
若管理人虚假履行涉及诈骗等犯罪行为：
- 构成犯罪：如果管理人通过虚假履行的方式，骗取他人财物，数额较大，那么这种行为可能构成诈骗罪。诈骗罪是指以非法占有为目的，使用欺骗方法，骗取数额较大的公私财物的行为。
- 量刑标准：根据《中华人民共和国刑法》第二百六十六条，诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。具体量刑会根据诈骗数额、情节严重程度等因素综合考量。
若管理人虚假履行涉及职务侵占等犯罪行为：
- 构成犯罪：如果管理人利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大，且通过虚假履行的方式掩盖这一行为，那么可能构成职务侵占罪。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。
- 量刑标准：根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。具体量刑同样会根据侵占数额、情节严重程度等因素综合考量。
若管理人虚假履行不构成犯罪，但可能涉及民事责任：
- 不构成犯罪：如果管理人的虚假履行行为并未达到犯罪的程度，但违反了合同约定或法律规定，那么可能构成违约或违法行为，需要承担民事责任。
- 民事责任：在这种情况下，管理人可能需要承担赔偿损失、继续履行、采取补救措施等民事责任。具体责任形式会根据合同约定、法律规定以及实际损失情况等因素确定。
法律建议：
- 如果您或您身边的人遇到管理人虚假履行的情况，首先应当收集相关证据，如合同、交易记录、沟通记录等，以便后续维权。
- 如果怀疑管理人的行为构成犯罪，应当及时向公安机关报案，由公安机关进行调查取证。
- 如果管理人的行为不构成犯罪，但造成了损失，可以考虑通过民事诉讼等方式追究其民事责任。
总结：管理人虚假履行是否构成犯罪以及判几年，需要根据具体行为性质、数额大小、情节严重程度等因素综合考量。如果您有具体的法律问题或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询，我会根据您的具体情况提供详细的法律建议。