针对您提出的“领导包案没有解决怎么办”的问题，这确实是一个需要细致处理和积极寻求解决方案的情况。以下是我为您提供的详细建议：

首先，再次与领导或相关责任部门沟通：

• 您可以主动与负责您案件的领导或相关责任部门进行联系，详细、清晰地阐述您的问题和困扰，以及该问题对您造成的影响。
• 在沟通过程中，尽量提供充分的证据和资料，以便他们更全面地了解问题的本质和严重性。
• 要求他们明确说明案件的处理进度、遇到的困难以及预计的解决时间，并表达您对问题尽快解决的期望。

接下来，考虑向上级机构或监督部门反映情况：

• 如果与领导或相关责任部门的沟通没有取得实质性进展，您可以考虑向上级机构或专门的监督部门（如国务院“互联网+督查”平台、地方政府的督查室等）反映您的情况。
• 在反映问题时，要详细、准确地描述问题的经过、现状以及您已经采取的措施，同时附上相关证据和资料。
• 监督部门通常会对收到的问题进行汇总整理，并督促有关地方、部门进行处理。对于重要的问题线索，还可能会直接派员进行督查。

此外，寻求法律途径解决：

• 如果问题涉及到法律权益的侵害，且通过上述途径仍无法得到解决，您可以考虑寻求法律途径来维护自己的权益。
• 您可以咨询专业的法律人士，了解您的法律权益和可行的法律途径，如提起行政复议或行政诉讼等。

最后，保持耐心和信心，持续跟进：

• 解决复杂问题往往需要时间和耐心，因此请您保持冷静和理性，不要过于急躁或放弃。
• 在等待问题解决的过程中，您可以定期与相关责任部门或监督部门联系，了解问题的处理进度和最新情况。
• 同时，您也可以考虑通过其他渠道（如社交媒体、媒体曝光等）来增加问题的曝光度，但请注意在合法合规的前提下进行。

综上所述，面对领导包案没有解决的情况，您可以通过再次沟通、向上级机构反映、寻求法律途径以及保持耐心和信心等方式来积极寻求解决方案。希望这些建议能对您有所帮助。