学校库房管理员盗窃库房物资是违法的。以下从多个角度对此问题进行详细分析：

1. 法律定性：

   • 盗窃行为，无论发生在何种场所，只要涉及非法占有他人财物，且数额达到一定标准或存在多次盗窃等情节，均可能构成盗窃罪。学校库房管理员作为学校员工，其职责是管理和保护学校财产，而非占有或私用。因此，盗窃库房物资显然违反了其职业操守和法律规定。

2. 法律后果：

   • 根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
   • 即便盗窃数额未达到刑事立案标准，也可能因违反《中华人民共和国治安管理处罚法》而受到行政处罚，如拘留、罚款等。

3. 学校内部处理：

   • 除了法律后果外，学校作为雇主，有权根据内部规章制度对盗窃行为进行严肃处理。这可能包括解除劳动合同、要求赔偿损失、给予纪律处分等。

4. 特殊情形考量：

   • 如果盗窃行为涉及学校的重要教学设备、科研资料等，还可能对学校的正常教学和科研活动造成严重影响，从而引发更严重的法律后果和民事赔偿责任。
   • 若盗窃行为是团伙作案或涉及其他违法犯罪行为，如销赃、窝藏等，还将面临更复杂的法律追究。

建议：

• 对于学校库房管理员而言，应严格遵守职业道德和法律规定，不得有任何盗窃或侵占学校财产的行为。
• 学校应加强对库房等重要场所的管理和监督，建立健全的防盗机制和内部管理制度，确保学校财产的安全。
• 一旦发现盗窃行为，学校应及时报警并配合警方调查处理，同时根据内部规章制度对涉事人员进行严肃处理。

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