关于事业单位工作人员死亡一次性抚恤金的领取问题，这并不直接要求所有继承人签字，而是与具体的抚恤金发放对象和条件有关。以下是对此问题的详细解答：
首先，我们需要明确的是，事业单位工作人员（包括在职人员和退休人员）死亡后，其遗属是有可能领取到一次性抚恤金的。这一政策是基于对工作人员生前贡献的认可，以及对其遗属生活的一种经济援助。
然而，关于一次性抚恤金的领取，并不是所有继承人都有资格领取，也不是需要所有继承人共同签字才能领取。实际上，抚恤金的发放对象通常是那些依靠死者生前提供主要生活来源，且符合一定条件的亲属。这些条件可能包括但不限于：死者的配偶、父母、子女等直系亲属，且他们可能因年龄、劳动能力等因素而无法独立生活。
具体来说，对于事业单位工作人员死亡一次性抚恤金的领取，通常会遵循以下原则：
发放对象：主要是依靠死者生前提供主要生活来源的直系亲属，如配偶、父母、子女等。
领取条件：这些亲属需要满足一定的条件，如年龄、劳动能力等，以证明他们确实需要这笔抚恤金来维持生活。
领取流程：通常不需要所有继承人共同签字，而是由符合条件的亲属按照规定的流程向相关部门提出申请，并提供必要的证明材料。相关部门在审核通过后，会按照规定的标准发放抚恤金。
此外，值得注意的是，不同地区和不同单位对于一次性抚恤金的发放标准和流程可能存在差异。因此，在实际操作中，建议咨询当地的人力资源和社会保障部门或相关单位，以获取最准确和详细的信息。
综上所述，事业单位工作人员死亡一次性抚恤金的领取并不直接要求所有继承人签字，而是与具体的发放对象和条件有关。符合条件的亲属可以按照规定的流程向相关部门提出申请，并领取抚恤金。