事业单位退休职工因酒驾被判刑，刑满释放后退休费的发放需根据具体情况确定，具体如下：

1. 退休费发放的基本原则
   根据《关于事业单位工作人员和机关工人被采取强制措施和受行政刑事处罚工资待遇处理有关问题的通知》（人社部发〔2012〕69号）及地方性规定，事业单位退休人员因刑事犯罪被判处刑罚的，其退休费（养老金）的发放需结合刑罚类型、执行情况及退休身份综合判断。

2. 具体情形分析

   • 若被判处有期徒刑以上刑罚（含缓刑）：
     刑满释放后，其基本退休费（即基本养老金）会按服刑前的标准降低比例发放。具体降低幅度通常为：

     • 服刑期间停发退休费；
       
     • 刑满释放后，按本人原基本退休费的一定比例（如60%-70%）重新核定发放，且不再参与退休费调整。
       例如：若原退休费为5000元/月，刑满后可能按3000-3500元/月发放，且此后不再随政策上调。

   • 若被判处管制、拘役或有期徒刑宣告缓刑：
     服刑期间停发退休费，缓刑考验期满后，若未再犯罪，可恢复发放原退休费，但缓刑期间不计入工龄和退休费调整年限。

   • 若仅被处以行政处罚（如拘留、罚款）未构成犯罪：
     退休费发放不受影响，仍按原标准执行。

3. 特殊情形补充

   • 刑满释放后生活困难补助：
     若刑满释放后生活确实困难，可向原单位或当地社保部门申请临时生活补助，但补助标准及条件需符合地方政策。
   • 再就业后的社保衔接：
     若刑满释放后重新就业并缴纳社保，其新缴纳的社保与原退休待遇无关，退休费仍按原判决后的标准发放。

4. 操作流程建议

   • 刑满释放后，需主动向原单位或社保经办机构报备服刑情况；
     
   • 提交刑满释放证明、判决书等材料，申请重新核定退休费；
     
   • 若对核定结果有异议，可依法申请行政复议或提起行政诉讼。

提示：退休费发放政策可能因地区或单位性质（如全额拨款、差额拨款事业单位）存在差异，建议结合当地具体规定进一步核实。如有疑问，可直接向我咨询具体操作细节。