完全丧失劳动能力的鉴定确实是一个复杂且具有一定难度的过程，但并非不可实现，其难度主要体现在鉴定标准严格、鉴定流程规范以及涉及多学科专业知识等方面。以下从多个角度为你详细解析：

一、鉴定标准严格

完全丧失劳动能力的鉴定标准涉及多个医学领域和劳动能力评估准则，具体包括但不限于：

1. 神经系统疾病：如严重颅脑损伤导致植物状态或极度智力缺损，需他人全面照料；运动神经元病如肌萎缩侧索硬化症，导致全身肌肉进行性萎缩和无力。
2. 心血管系统疾病：如心功能达到IV级，体力活动完全受限；严重的冠心病，多支血管严重狭窄且治疗后仍频繁发作心绞痛。
3. 呼吸系统疾病：如重度慢性阻塞性肺疾病，FEV₁占预计值百分比＜30%，需要长期氧疗或机械通气；严重的间质性肺疾病，肺功能严重受损，生活自理困难。
4. 其他系统疾病：如肝硬化失代偿期，伴有严重并发症，无法正常工作；严重的炎症性肠病，长期反复发作，肠道功能严重受损；重型再生障碍性贫血，全血细胞严重减少，依赖定期治疗；晚期白血病，出现严重的贫血、出血、感染等症状；严重的类风湿关节炎，多个关节严重畸形、强直；严重的脊柱疾病，如脊柱结核导致瘫痪；严重的糖尿病并发症，如终末期肾病需要透析治疗；严重的甲状腺功能减退症，导致严重代谢紊乱等。

此外，还包括工伤情况下一至四级的工伤，以及身体功能方面如器官严重受损、肢体关节活动严重受限等情况。这些标准均要求劳动者在医学上达到一定的严重程度，且这种严重程度已经显著影响了其劳动能力。

二、鉴定流程规范

完全丧失劳动能力的鉴定流程也相对规范，通常包括以下几个步骤：

1. 申请：由劳动者或其近亲属、用人单位向当地劳动能力鉴定委员会提出申请，并提交相关材料。
2. 受理：劳动能力鉴定委员会对材料进行审核，符合要求的予以受理。
3. 鉴定：组织专家进行现场检查、医学检验等综合评定。这一步骤中，专家会根据劳动者的医学检查结果、病史记录、临床表现等，结合鉴定标准进行综合判断。
4. 结论：根据鉴定结果作出是否完全丧失劳动能力的结论，并书面通知申请人。对初次鉴定结论不服的，可申请再次鉴定。

三、涉及多学科专业知识

完全丧失劳动能力的鉴定不仅涉及医学知识，还涉及劳动法、社会保障法等相关法律知识。鉴定过程中，专家需要综合运用这些知识，对劳动者的劳动能力进行全面、客观的评估。例如，在评估劳动者的劳动能力时，除了考虑其医学状况外，还需要考虑其年龄、职业、工作环境等因素对劳动能力的影响。

四、实际操作中的难点

在实际操作中，完全丧失劳动能力的鉴定还可能面临一些难点，如：

1. 医学证据的收集：劳动者需要提供充分的医学证据来证明其已经完全丧失劳动能力。这可能需要劳动者进行多次医学检查、治疗，并保存好相关的医疗记录、诊断证明等文件。
2. 鉴定标准的理解与应用：鉴定标准可能因地区、行业、政策等因素而有所不同。劳动者和鉴定机构需要准确理解并应用这些标准，以确保鉴定的准确性和公正性。
3. 异议处理与复查鉴定：如果劳动者对鉴定结论有异议或认为伤残状况发生变化，可以提出异议或复查鉴定申请。这需要劳动者了解相关的异议处理流程和复查鉴定标准，并按照规定的程序进行申请。

总结来看，完全丧失劳动能力的鉴定虽然具有一定难度，但并非不可实现。劳动者在申请鉴定时，应了解并遵循相关的鉴定标准和流程，积极收集医学证据，确保鉴定结果的准确性和公正性。如果你在劳动工伤方面有任何疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询。