您好，关于您提出的“离职补贴N+1是指什么”的问题，下面我将为您详细解答。

“离职补贴N+1”中的“N”和“1”分别有着特定的含义。

首先，“N”代表的是劳动者在本单位的工作年限。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，当用人单位与劳动者解除或终止劳动合同时，如果符合法定情形，用人单位需要按照劳动者在本单位的工作年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿。这里的月工资，是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

接下来，“1”则是指用人单位在未提前三十日通知劳动者解除劳动合同的情况下，需要额外支付给劳动者的一个月工资。这一规定来源于《中华人民共和国劳动合同法》第四十条以及《劳动合同法实施条例》第二十条，它们明确规定了用人单位在特定情况下，可以选择提前三十日以书面形式通知劳动者本人，或者额外支付劳动者一个月工资后解除劳动合同。如果用人单位选择了后者，那么这额外支付的一个月工资，就是“1”所代表的含义。

综合起来看，“N+1”就是指用人单位在与劳动者解除或终止劳动合同时，除了支付劳动者离职前提供正常劳动应获得的工资外，还需要按照劳动者在本单位的工作年限支付经济补偿（即“N”部分），以及在未提前三十日通知的情况下额外支付的一个月工资（即“1”部分）。但需要注意的是，“N+1”并不包含离职前劳动者提供正常劳动应获得的工资，这部分工资是劳动者应得的劳动报酬，与经济补偿是分开的。

希望以上解答能够对您有所帮助，如果您还有其他问题或需要进一步的解释，请随时告诉我。