纪委要求第三方合同工写情况说明，通常意味着纪委在调查某个与该合同工工作或所在单位相关的事项，需要合同工提供其了解的情况或事实。以下从几个可能的角度进行分析：
调查相关事项：
- 纪委在调查某个案件或事项时，可能会涉及多个方面和多个相关人员。第三方合同工作为可能了解相关情况的人员，被要求提供情况说明，是为了更全面地了解事实真相，以便做出准确的判断和决策。
核实信息或证据：
- 在调查过程中，纪委可能已经掌握了一些信息或证据，但为了确保这些信息的准确性和完整性，需要向第三方合同工进行核实。合同工提供的情况说明可以作为核实信息或证据的重要参考。
了解工作流程或操作：
- 如果调查的事项涉及工作流程或操作方面的问题，纪委可能需要了解第三方合同工在日常工作中的具体操作流程、规范执行情况等。这有助于纪委判断是否存在违规操作或管理漏洞。
保护合同工权益：
- 在某些情况下，纪委要求第三方合同工写情况说明，也可能是为了保护其合法权益。例如，如果合同工在工作中受到了不公正对待或涉及利益冲突，纪委可以通过要求其提供情况说明来了解事实真相，并采取相应的措施保护其权益。
针对此情况，给合同工的建议：
- 如实说明：合同工在提供情况说明时，应如实陈述自己所了解的事实，不得隐瞒或歪曲真相。如实说明不仅是对纪委调查工作的配合，也是对自己权益的保护。
- 保留证据：如果合同工在提供情况说明时涉及某些具体事实或证据，建议其保留好相关证据，如工作记录、邮件、短信等。这些证据在后续调查中可能起到关键作用。
- 咨询法律意见：如果合同工对提供情况说明存在疑虑或担心自己的权益受到侵害，可以咨询专业律师（比如我）的法律意见。律师可以根据具体情况为合同工提供法律建议和指导。
可能涉及的法律后果：
- 如果合同工如实提供情况说明：通常不会对其产生不利影响。相反，这有助于纪委更准确地了解事实真相，并可能因此保护合同工的合法权益。
- 如果合同工隐瞒或歪曲真相：可能会面临法律责任。根据具体情况，合同工可能因提供虚假证言或妨碍公务等行为而受到行政处罚或刑事处罚。
总之，纪委要求第三方合同工写情况说明是调查工作的一部分，合同工应积极配合并提供真实、准确的情况说明。如有任何疑虑或担忧，可以直接向我咨询。