缓刑期间是否可以去小公司当总经理，需分情况讨论，核心在于是否违反缓刑的监督管理规定及是否影响原判决的执行。以下从法律角度详细分析：

1. 缓刑的监督管理规定

根据《中华人民共和国刑法》第七十五条，被宣告缓刑的犯罪分子，在缓刑考验期内应当遵守以下规定：

• 遵守法律、行政法规，服从监督；
• 按照考察机关的规定报告自己的活动情况；
• 遵守考察机关关于会客的规定；
• 离开所居住的市、县或者迁居，应当报经考察机关批准。

关键点：缓刑期间，犯罪分子需接受考察机关的监督，其活动范围、行为方式均受限制，但法律并未直接禁止其从事经营活动或担任公司职务。

2. 担任公司总经理的合法性分析

• 一般情况：若担任总经理不违反缓刑的监督管理规定（如未离开居住地、未从事违法活动等），且公司经营行为合法，理论上可行。
• 特殊情况：若原判决或考察机关明确禁止其从事特定行业或职务（如因职务犯罪被判缓刑，禁止担任公司高管），则需严格遵守禁止性规定，否则可能构成“违反监管规定”，面临撤销缓刑、收监执行的后果。

3. 实践中的注意事项

• 考察机关的审批：部分地区考察机关可能要求缓刑人员报告就业情况，甚至限制其担任公司高管职务。建议提前与考察机关沟通，确认是否允许。
• 公司性质与经营范围：若公司涉及违法活动（如非法集资、传销等），担任总经理可能构成共同犯罪，直接导致缓刑撤销。
• 合同条款限制：部分公司章程或劳动合同可能对缓刑人员任职有额外限制，需仔细审查。

4. 法律后果

若违反缓刑监督管理规定，根据《刑法》第七十七条，可能面临：

• 撤销缓刑，执行原判刑罚；
• 若构成新罪，数罪并罚。

建议

1. 提前咨询考察机关：明确是否允许担任公司总经理，并履行报告义务。
2. 审查公司背景：确保公司合法经营，避免因公司行为牵连自身。
3. 保留证据：如考察机关同意的书面文件、公司合法经营的证明等，以备不时之需。

总结：缓刑期间能否担任小公司总经理，需结合原判决、考察机关要求及公司实际情况综合判断。建议谨慎行事，必要时咨询专业律师或考察机关，避免因违规导致缓刑撤销。如有具体案件或进一步疑问，可直接向我咨询。