小区物业公司员工在上班的路上发生交通事故后，小区物业一般没有责任。下面从几个角度对此进行详细分析：

1. 劳动关系与责任界定：

   • 员工与小区物业之间建立的是劳动关系。根据劳动法的规定，员工在履行工作职责过程中发生的损害，一般由用人单位承担一定的责任。但上班路上的交通事故，通常不被视为履行工作职责的过程。
   • 除非能证明小区物业在员工上班路上的交通安全管理上存在明显过错（如未提供安全的交通方式、未进行必要的安全教育等），否则小区物业不承担责任。

2. 交通事故的责任归属：

   • 交通事故的责任主要根据事故双方的过错程度来确定。如果员工在上班路上发生交通事故，且事故责任主要或全部在员工一方，那么员工自身应承担相应的责任。
   • 如果事故责任在对方，那么应由对方承担相应的赔偿责任。这与小区物业无关。

3. 工伤保险的适用：

   • 员工在上班路上发生交通事故，如果符合工伤认定的条件（如在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害），则可以被认定为工伤。
   • 一旦被认定为工伤，员工可以享受工伤保险待遇，包括医疗费用、伤残津贴等。这部分责任由社会保险机构承担，而不是由小区物业承担。

综上所述，小区物业公司员工在上班的路上发生交通事故后，小区物业一般没有责任。除非能证明小区物业在交通安全管理上存在明显过错，否则员工应自行承担事故责任或依据工伤保险制度获得赔偿。如果你对此类问题还有疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。