职务犯假释的难度确实存在，但并非绝对，具体能否获得假释需根据案件具体情况和法律规定综合判断。以下是从多个角度对这一问题的详细分析：
一、假释的法定条件
根据《中华人民共和国刑法》第八十一条的规定，被判处有期徒刑的犯罪分子，执行原判刑期二分之一以上，被判处无期徒刑的犯罪分子，实际执行十三年以上，如果认真遵守监规，接受教育改造，确有悔改表现，没有再犯罪的危险的，可以假释。这是假释的基本条件，职务犯也不例外。
二、影响职务犯假释难度的因素
犯罪情节与数额：
- 职务犯罪的数额和情节是影响假释难度的重要因素。如果犯罪数额巨大，或者犯罪手段恶劣，如通过欺诈、伪造文件等方式实施职务侵占，将增加假释的难度。
服刑表现：
- 服刑期间的表现是决定是否假释的关键因素之一。职务犯在服刑期间需认真遵守监规，接受教育改造，确有悔改表现，且没有再犯罪的危险，才能增加假释的可能性。如果服刑期间有违规违纪行为，将严重影响假释的申请。
社会危害性评估：
- 法院会评估职务犯假释后是否可能再次犯罪或对社会造成危害。如果认为职务犯存在较高的再犯风险，将不会批准假释。例如，职务犯在犯罪前曾有类似违法行为记录，或假释后可能因生活困难而重新走上犯罪道路，这些情况都会增加假释的难度。
赔偿与谅解情况：
- 职务犯是否积极退赃、赔偿损失，并取得被害单位的谅解，也是影响假释的重要因素。如果职务犯能够主动弥补损失，减轻被害单位的损害，将有助于假释的申请。
特殊政策与规定：
- 除了刑法的一般规定外，还可能存在针对职务犯罪的特殊政策或规定。例如，某些特定类型的职务犯罪可能被排除在假释范围之外，或者对假释的条件有更严格的要求。
三、职务犯假释的具体操作流程
提交假释申请：
- 职务犯在服刑期间，如果认为自己符合假释条件，可以向监狱提出假释申请。
监狱审核与评估：
- 监狱会对职务犯的假释申请进行审核，并评估其悔罪表现、再犯罪风险以及社会影响等因素。
法院裁定：
- 经监狱审核通过后，会将假释建议报送至人民法院。人民法院会依法进行审理，并根据职务犯的具体情况作出是否准予假释的裁定。
四、实际案例与司法实践
在司法实践中，职务犯的假释申请通常会受到更加严格的审查。特别是对于那些拒不认罪悔罪的、服刑期间又犯罪的、假释后可能产生不良影响的（如利用影响力干扰案件办理、为不法分子充当“保护伞”等）以及有能力而不履行或者不完全履行生效的财产性判项的职务犯罪罪犯，一般不得假释。
总结与建议：
职务犯假释的难度确实存在，但并非不可逾越。如果您或您身边的人涉及职务犯罪并希望申请假释，建议：
- 认真服刑，积极改造：在服刑期间认真遵守监规，接受教育改造，确有悔改表现，这是申请假释的基础。
- 积极赔偿，取得谅解：如果可能的话，积极退赃、赔偿损失，并取得被害单位的谅解，这将有助于假释的申请。
- 了解政策，准备充分：了解相关法律法规和政策规定，准备充分的申请材料，以增加假释的可能性。
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