股份有限公司的设立方式主要分为发起设立和募集设立两种，每种方式都有其独特的定义、特点、程序及适用场景。以下是对这两种设立方式的详细介绍：
一、发起设立
定义：
发起设立是指由发起人认购公司应发行的全部股份而设立公司，不向发起人之外的任何人募集股份。
特点：
- 程序简便：由于不涉及对外公开募集股份，设立流程相对简洁，无需制作招股说明书，不需报经国务院证券监督管理机构核准。
- 成本较低：无需支付招股宣传、承销佣金等费用，降低了设立成本。
- 股东稳定：发起人之间容易达成共识，股东结构相对稳定，公司控制权相对集中。
- 风险集中：发起人需承担全部出资压力及设立过程中的各种责任，筹资风险相对较小，但一旦设立失败，损失也相对集中。
- 资本规模可能较小：受限于发起人的资金实力，公司资本规模可能相对较小。
程序：
- 发起人书面认足公司章程规定其认购的股份。
- 发起人缴清股款（可一次缴纳或分期缴纳）。
- 选举董事会和监事会。
- 向公司登记机关申请设立登记。
适用情况：
适用于发起人有足够的资金和资源，且希望对公司的设立和运营进行完全控制的情况，如企业集团内部设立新公司、资金充裕的创业者共同设立公司等。
二、募集设立
定义：
募集设立是指由发起人认购公司应发行股份的一部分，其余部分向社会公开募集或者向特定对象募集而设立公司。
特点：
- 筹资广泛：能够迅速筹集到大量资金，有利于公司快速发展和扩张。
- 程序复杂：涉及公开募集股份、信息披露等环节，审批程序严格，时间成本高。
- 信息披露要求高：需充分披露公司信息以保护投资者利益，确保信息的真实、准确、完整。
- 股权分散：由于向外部募集股份，股东数量众多，股权相对分散，公司控制权可能相对分散。
- 受市场环境影响大：市场环境变化可能影响募集资金的效果，如股市波动、投资者信心等。
分类：
根据募集对象的不同，募集设立可分为公开募集（向社会公众发行股份）和定向募集（向特定对象如机构投资者、战略合作伙伴等发行股份）。
程序：
- 发起人认购股份，且认购的股份不得少于公司应发行股份总数的35%。
- 公告招股说明书，制作认股书。
- 与证券公司签订承销协议，与银行签订代收股款协议。
- 股款缴足后主持召开创立大会，审议相关事项并作出决议。
- 向公司登记机关申请设立登记并提交相关文件。
适用情况：
适用于需要大量资金来开展业务，但发起人自身资金不足的情况，如大型基础设施建设项目、高新技术企业、国有企业改制上市等。
三、法律要求与注意事项
- 根据《中华人民共和国公司法》的规定，股份有限公司的设立可以采取发起设立或者募集设立的方式。
- 无论采取哪种设立方式，都必须符合公司法规定的条件和程序，包括但不限于注册资本的要求、发起人资格的限制、公司章程的制定等。
- 对于募集设立，法律对其要求更为严格，旨在保护广大投资者的利益和维护市场秩序。因此，在选择募集设立时，公司应特别注意遵守相关法律法规和监管要求，确保信息的真实、准确、完整，避免虚假陈述、误导性陈述等违法行为。
综上所述，股份有限公司在设立时应根据自身的实际情况和需求合理选择设立方式，并确保严格遵守相关法律法规和监管要求。对于小型、资金需求少、发起人实力强的公司，发起设立是更为合适的选择；而对于大型、资金需求大的公司，则可通过募集设立来筹集所需资金。